院校 | 學(xué)制 | 學(xué)費(fèi) |
俄羅斯西南國立大學(xué) | 2年 | 18.8萬元 |
美國菲利普斯研究大學(xué) | 3年 | 17.8萬元 |
意大利米蘭理工大學(xué) | 3年 | 14.8萬元 |
美國布魯克斯大學(xué) | 3年 | 12.8萬元 |
美國羅商大學(xué) | 1.5年 | 16.8萬元 |
1、全面了解行業(yè)
報讀在職博士,在職管理者可以學(xué)到很多在工作學(xué)習(xí)中無法接觸到的新知識點(diǎn)。這些對于在職管理者而言,無疑是一個充實自己的好機(jī)會。而且在職博士的培養(yǎng)過程中,在職管理者不僅可以學(xué)到自己的專業(yè)知識,還可以對其他方向的知識點(diǎn)進(jìn)行初步的了解,增加自己的見識。
2、實現(xiàn)人生價值
很多學(xué)員選擇報讀免聯(lián)考在職博士就是因為之前所學(xué)知識已經(jīng)無法滿足工作需求,通過三年時間的學(xué)習(xí),可以對自己的專業(yè)以及工作有所提高。幫助學(xué)員們在不斷學(xué)習(xí)的過程中更好的實現(xiàn)自己的人生價值。
3、拓寬人脈資源
能夠向博士發(fā)起挑戰(zhàn)的都是不滿足現(xiàn)狀以及事業(yè)上的成功人士,而在職博士就是一個很好地交流平臺,在職博士可以利用這個平臺,更好的拓寬自己的人脈,為自己以后的事業(yè)發(fā)展,打下良好的基礎(chǔ)。
4、提高專業(yè)素養(yǎng)
經(jīng)過三年的在職博士學(xué)習(xí),學(xué)員們的專業(yè)素養(yǎng)以及專業(yè)知識都能提高一個層次,如果在職管理者順利的通過在職博士的考核,那么無論是人力資源方向還是企業(yè)管理的在職管理者,都會有一個良好的發(fā)展前景。