2024年老城區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣人員實(shí)施方案
根據(jù)工作需要，洛陽市都朋勞務(wù)有限公司為老城區(qū)麗景門街道招聘勞務(wù)派遣人員30名。具體實(shí)施方案如下：
一、招聘計(jì)劃
此次為老城區(qū)麗景門街道招聘勞務(wù)派遣人員30名，主要從事城市管理暨綜合執(zhí)法等輔助工作。具體招聘職位及相關(guān)條件詳見《2024年老城區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣人員計(jì)劃表》（附件1）。
二、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，具有良好的品行。
3、具有忠誠奉獻(xiàn)精神，組織紀(jì)律性較強(qiáng)，服從組織安排。
4、學(xué)歷為高中及以上，退役軍人優(yōu)先。
5、年齡要求在18周歲以上，40周歲以下（1984年1月至2006年1月出生人員）。
6、男性身高原則上不低于180cm，女性身高原則上不低于168cm。
7、具有招聘職位要求的其他條件。
有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間被開除學(xué)籍、被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除公職或辭退的;
2、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
3、曾被行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育或者具有吸毒史的;
4、在各級(jí)公務(wù)員招考等國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;
5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
6、其他法律、法規(guī)規(guī)定的不符合報(bào)考條件的人員。
三、招聘程序
此次招聘程序?yàn)榘l(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、面試、體檢、政審，報(bào)考人員無須繳納考務(wù)費(fèi)用，具體程序如下：
（一）發(fā)布公告
1、發(fā)布時(shí)間：2024年1月4日
2、發(fā)布媒體：洛陽市老城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lylc.gov.cn/）“公告公示”專欄
（二）現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式，由本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶有關(guān)報(bào)名材料到洛陽市老城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（洛陽市老城區(qū)狀元紅路與墨香路交叉口西200米）四樓會(huì)議室現(xiàn)場報(bào)名。
1、報(bào)名時(shí)間：2024年1月10日-2024年1月11日（每天上午8：30-11：30；下午2：30-5：30）。在此規(guī)定的報(bào)名時(shí)間外提交的報(bào)名信息無效。
2、報(bào)名提交的材料：
（1）《2024年老城區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》（附件2）一式2份。
（2）身份證原件及復(fù)印件2份。
（3）畢業(yè)證原件及復(fù)印件2份。
（4）學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告（自行在中國學(xué)信網(wǎng)打印有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表）2份，國外高校畢業(yè)生需提供我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件2份。
（5）具有退役軍人身份的，提供退役軍人證原件及復(fù)印件2份。
（6）1寸彩色照片4張。
3、資格審查：
考生對(duì)提交的報(bào)名表及證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)考生的資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假者，即取消其應(yīng)聘和聘用資格。
（三）面試
面試滿分100分。面試成績低于60分者不予錄取。
面試主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維能力、組織管理能力、解決實(shí)際問題能力、應(yīng)急處置能力、語言表達(dá)能力、工作執(zhí)行能力、性格特點(diǎn)和舉止儀表等。
各職位面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員保持電話暢通。
報(bào)考同一職位并在一個(gè)面試組面試的考生，其面試成績等于面試現(xiàn)場成績；報(bào)考同一職位在兩個(gè)及以上面試組面試的考生，面試成績采取“二次平均法”，由現(xiàn)場成績加權(quán)平均得出。除加權(quán)系數(shù)4舍5入保留3位小數(shù)外，其余計(jì)算過程的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留2位小數(shù)。
面試成績將適時(shí)在洛陽市老城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”專欄進(jìn)行公布。
退役軍人身份報(bào)考者面試成績加10分。
應(yīng)試者總成績＝面試成績+加分
（四）體檢
1、根據(jù)考生總成績，從高分到低分按各職位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。
比例內(nèi)末位總成績并列時(shí)，依次按照學(xué)歷層次由高到低、年齡由小到大的順序進(jìn)入體檢。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。
3、體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
4、體檢不合格或自愿放棄的，按照招聘計(jì)劃，根據(jù)考生總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
（五）政審
體檢合格的考生確定為政審對(duì)象，進(jìn)行政審，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。政審時(shí)間另行通知。通過政審及資格復(fù)查的考生為擬聘用人員。
如出現(xiàn)政審、資格復(fù)查不合格或自愿放棄的，按照招聘計(jì)劃，根據(jù)考生成績擇優(yōu)遞補(bǔ)。
四、聘用
洛陽市都朋勞務(wù)有限公司組織擬聘用人員履行報(bào)到手續(xù)，并辦理有關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不服從崗位分配的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。空缺的職位按照招聘計(jì)劃，根據(jù)考生成績擇優(yōu)遞補(bǔ)。勞務(wù)派遣人員實(shí)行試用期管理制度，試用期三個(gè)月，試用期滿，由用工單位考核，經(jīng)考核合格者留用，不合格者由洛陽市都朋勞務(wù)有限公司與其解除勞動(dòng)合同。合同期限三年（含試用期）。合同期滿按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員在合同期限內(nèi)要接受用人單位考核，若考核不合格，經(jīng)用人單位出具不合格函后由洛陽市都朋勞務(wù)有限公司解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。
五、招聘勞務(wù)派遣人員工資及待遇
此次招聘勞務(wù)派遣人員工資按照核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，工資標(biāo)準(zhǔn)僅限于本次招聘人員。繳納社會(huì)保險(xiǎn)按照社會(huì)保險(xiǎn)法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
工資標(biāo)準(zhǔn)為每月（含試用期內(nèi)）3870元（含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等個(gè)人繳納部分）。
六、洛陽市老城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”專欄為本次招聘工作的信息發(fā)布平臺(tái)，有關(guān)招聘信息及相關(guān)事項(xiàng)均通過上述平臺(tái)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。由于個(gè)人原因錯(cuò)過相關(guān)環(huán)節(jié)者，視為自動(dòng)放棄。本《方案》未盡事宜，由洛陽市都朋勞務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0379-62322808
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原文標(biāo)題：2024年老城區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣人員實(shí)施方案
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