每年各大銀行都會(huì)通過(guò)校園招聘的方式選拔優(yōu)秀的應(yīng)屆生加入，銀行校招分為春招和秋招這兩者在招聘時(shí)間、招聘機(jī)構(gòu)、招聘崗位、競(jìng)爭(zhēng)程度這幾個(gè)方面都存在一定的差異，接下來(lái)小編就為大家詳細(xì)解析銀行春招和秋招的區(qū)別。
 
銀行春招和秋招的區(qū)別有哪些？
 
　　一、銀行春招和秋招的區(qū)別
　　1、招聘時(shí)間
　　銀行春招時(shí)間一般集中在3-5月份，國(guó)有六大行和一些股份制銀行會(huì)在這個(gè)時(shí)候發(fā)布春招公告，但也有個(gè)別銀行春招像招商銀行在1月份的時(shí)候就開啟春招了；
　　銀行秋招時(shí)間通常在下半年的9月到11月進(jìn)行，招聘流程跟春招基本一樣包括網(wǎng)申、筆試、面試、體檢、錄用的環(huán)節(jié)，只是整個(gè)招聘過(guò)程持續(xù)時(shí)間會(huì)比較久，拿到錄用后可能要等到明年畢業(yè)的時(shí)候在入職了。
　　2、招聘機(jī)構(gòu)
　　銀行秋招一般所有銀行都會(huì)參與，春招并不是所有銀行都會(huì)招聘部分地區(qū)可能沒有招聘計(jì)劃，像政策性銀行春招的時(shí)候很少會(huì)開展招聘，各大銀行春招人數(shù)也會(huì)減少規(guī)模沒有秋招大。
　　3、招聘崗位
　　銀行秋招作為主要的招聘季節(jié)，各大銀行會(huì)在這個(gè)時(shí)候開放更多的崗位供應(yīng)屆畢業(yè)生選擇，這些崗位通常涵蓋了銀行的各個(gè)部門包括柜員、客戶經(jīng)理、風(fēng)險(xiǎn)管理、信息技術(shù)等，春招的崗位數(shù)量相對(duì)較少主要是秋招未招滿的職位，會(huì)根據(jù)銀行的實(shí)際需求和人才儲(chǔ)備情況有針對(duì)性地開放一些崗位。
　　4、競(jìng)爭(zhēng)程度
　　銀行春招相較于秋招競(jìng)爭(zhēng)力會(huì)加大，招聘人數(shù)及崗位減少了同時(shí)報(bào)考人數(shù)增多了，參加銀行春招同學(xué)大致可以分為3類包括秋招失利或?qū)で蟾玫膐ffer的同學(xué)、考研/考公失利的同學(xué)、畢業(yè)回國(guó)的留學(xué)生，僧多粥少競(jìng)爭(zhēng)很激烈。
　　二、選擇春招還是秋招？
　　1.考慮自己的時(shí)間安排，如果你有別的考試準(zhǔn)備沒有時(shí)間參加秋招那么就選擇春招，如果你想早日拿到錄用那就參加秋招試試，失敗的話還可以再參加春招。
　　2.大家要明確自己的職業(yè)規(guī)劃，希望一畢業(yè)就進(jìn)入職場(chǎng)那么秋招是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，如果你計(jì)劃繼續(xù)深造那么春招可能更適合你。
　　3.還要考慮到自己的能力和競(jìng)爭(zhēng)力，在專業(yè)知識(shí)、技能或者實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)等方面有優(yōu)勢(shì)的話無(wú)論參加哪個(gè)都可以，基礎(chǔ)比較薄弱可以先參加秋招試試水后好好準(zhǔn)備再?zèng)_春招。
　　以上就是關(guān)于“銀行春招和秋招的區(qū)別有哪些？一文搞懂！”的全部?jī)?nèi)容了，選擇春招還是秋招各位應(yīng)屆生們要根據(jù)自己的實(shí)際情況和職業(yè)規(guī)劃來(lái)決定，當(dāng)前銀行春招已經(jīng)接近尾聲25屆應(yīng)屆生們可以開始準(zhǔn)備下半年的秋招了，大家做好規(guī)劃把握校招機(jī)會(huì)！