浙江泰隆商業(yè)銀行博士后科研工作站開始招聘啦！采取”公開招收、擇優(yōu)錄取”的原則，公開、公平、公正招收博士后研究人員。截止時(shí)間：2024年3月31日，初審?fù)ㄟ^(guò)者將在杭州參加筆試和面試。
　　具體招聘公告內(nèi)容招聘如下：
　　2024浙江泰隆商業(yè)銀行博士后工作站誠(chéng)聘英才公告
　　浙江泰隆商業(yè)銀行博士后科研工作站是經(jīng)浙江省博士后工作辦公室批準(zhǔn)，于2021年設(shè)立的科研機(jī)構(gòu)，我行工作站旨在研究普惠金融管理領(lǐng)域中，具有中國(guó)特色的小微金融前瞻性、實(shí)踐應(yīng)用性課題，培養(yǎng)、吸引和使用高層次優(yōu)秀人才。
　　一、招聘條件
　　1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄;
　　2.三年內(nèi)在境內(nèi)外高校獲得博士學(xué)位，或2024年7月前畢業(yè)的應(yīng)屆博士研究生，品學(xué)兼優(yōu)，身體健康;
　　3.具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、管理、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、信息技術(shù)等專業(yè)知識(shí)背景，具有較強(qiáng)的研究能力和敬業(yè)精神，能夠盡職盡責(zé)完成博士后研究工作;
　　4.具備全脫產(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件，不得兼職從事博士后研究工作。
　　二、研究課題
　　金融科技在中小銀行風(fēng)險(xiǎn)管理體系的應(yīng)用研究
　　互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代普惠金融發(fā)展
　　小微企業(yè)信用評(píng)價(jià)與數(shù)據(jù)模型化研究
　　小微企業(yè)融資行為分析及小微金融業(yè)務(wù)發(fā)展策略研究
　　城商行個(gè)人消費(fèi)貸款業(yè)務(wù)發(fā)展策略研究
　　城商行加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型能力研究
　　商業(yè)銀行非金融業(yè)務(wù)體系研究
　　商業(yè)銀行客戶關(guān)系管理研究
　　三、申請(qǐng)材料
　　博士后申請(qǐng)表：
　　填寫《浙江泰隆商業(yè)銀行博士后申請(qǐng)表》(掃描原文二維碼下載申請(qǐng)表)
　　擬選課題的研究計(jì)劃書：
　　計(jì)劃書格式不限，包括研究目的、研究方法與整體框架、研究創(chuàng)新之處等內(nèi)容，字?jǐn)?shù)不超過(guò)4000字。
　　教育背景相關(guān)材料：
　　1、博士研究生畢業(yè)證書和博士學(xué)位證書復(fù)印件，或2024年博士畢業(yè)的證明材料;
　　2、博士學(xué)位論文以及公開發(fā)表的兩篇學(xué)術(shù)研究代表作;
　　3、個(gè)人簡(jiǎn)歷及近期免冠1寸照片2張。
　　四、報(bào)名方式
　　將全部申請(qǐng)材料提交至郵箱:rlzyb@zjtlcb.com
　　郵件標(biāo)題注明:姓名-畢業(yè)院校-申請(qǐng)研究課題
　　截止時(shí)間:2024年3月31日
　　(應(yīng)聘材料恕不退還，我行將代為保密)
　　本站采取”公開招收、擇優(yōu)錄取”的原則
　　公開、公平、公正招收博士后研究人員
　　初審?fù)ㄟ^(guò)者將在杭州參加筆試和面試，具體時(shí)間另行通知
　　原文標(biāo)題：泰隆銀行博士后工作站誠(chéng)聘英才
　　原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/mZ1ifmVV4MMXZcuEWiBtuA