招聘4人!中國(guó)葛洲壩集團(tuán)第一工程面向社會(huì)公開(kāi)招聘新能源專業(yè)領(lǐng)域管理技術(shù)人員了,重要招聘要求包括具有全日制大學(xué)本科及以上初始學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)為工程類相關(guān)專業(yè),電氣工程及其自動(dòng)化、太陽(yáng)能光伏等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
       公告原文如下:
中國(guó)葛洲壩集團(tuán)第一工程有限公司社會(huì)招聘公告
  中國(guó)葛洲壩集團(tuán)第一工程有限公司因公司新能源業(yè)務(wù)發(fā)展需要面向社會(huì)公開(kāi)招聘(急聘)新能源專業(yè)領(lǐng)域管理技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  【招聘崗位及人數(shù)】
  1.新能源(光伏)設(shè)計(jì)管理崗(新能源業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)副總經(jīng)理,7級(jí))1名
  2.新能源(光伏)項(xiàng)目經(jīng)理(新能源業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)副總經(jīng)理,7級(jí))1名
  3.新能源(光伏)項(xiàng)目技術(shù)管理崗1名
  4.新能源(光伏)項(xiàng)目商務(wù)管理崗1名
  【招聘條件】
  1.思想政治素質(zhì)高。具有履行職責(zé)所需要的政治理論,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,講學(xué)習(xí)、講政治,求真務(wù)實(shí),同時(shí)高度認(rèn)同公司企業(yè)文化及理念。遵紀(jì)守法,無(wú)違法違規(guī)違紀(jì)行為記錄。
  2.專業(yè)能力素質(zhì)強(qiáng)。具有履行崗位職責(zé)所必備的專業(yè)知識(shí)和能力,具有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新能力、科學(xué)決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織實(shí)施能力。
  3.工作業(yè)績(jī)較突出。能夠滿足應(yīng)聘崗位的任職要求,同時(shí)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
  4.具有全日制大學(xué)本科及以上初始學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)為工程類相關(guān)專業(yè),電氣工程及其自動(dòng)化、太陽(yáng)能光伏等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
  5.年齡原則上不超過(guò)45周歲,身心健康,具有勝任崗位的身體條件。
  6.其中應(yīng)聘設(shè)計(jì)管理崗者須了解新能源光伏行業(yè)的政策,對(duì)光伏、儲(chǔ)能市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)有一定的研究,具有5年及以上新能源(光伏)行業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有2個(gè)完整新能源(光伏)設(shè)計(jì)經(jīng)歷者優(yōu)先,持有一級(jí)建造師證書(shū)者優(yōu)先。
  7.其中應(yīng)聘項(xiàng)目經(jīng)理崗者應(yīng)持有一級(jí)建造師及安全生產(chǎn)考核證書(shū),具有新能源光伏專業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)歷,具備較豐富的行業(yè)人脈及客戶圈層資源者優(yōu)先。
  8.其中應(yīng)聘技術(shù)管理崗、商務(wù)管理崗者應(yīng)具備3年及以上新能源(光伏)行業(yè)工作經(jīng)歷,有完整新能源(光伏)建設(shè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
  【崗位職責(zé)】
  一、新能源(光伏)設(shè)計(jì)管理崗崗位職責(zé)
  1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,規(guī)劃新能源業(yè)務(wù)發(fā)展路徑,負(fù)責(zé)制定設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃。
  2.熟悉國(guó)家相關(guān)電力工程相關(guān)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,負(fù)責(zé)新能源投資業(yè)務(wù)、EPC業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)規(guī)劃及指導(dǎo)。
  3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)管理體系建設(shè)、在建項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理、設(shè)計(jì)管理授權(quán)與考核體系、設(shè)計(jì)專家?guī)?、設(shè)計(jì)變更(優(yōu)化)管理。
  4.履行新能源業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)副總經(jīng)理職責(zé)。
  二、新能源(光伏)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
  1.貫徹落實(shí)國(guó)家、地方有關(guān)工程建設(shè)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,全面主持項(xiàng)目部工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè),對(duì)工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)保、成本等全面負(fù)責(zé)。
  2.按照公司項(xiàng)目管理策劃組織制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)、管理體系等總體規(guī)劃設(shè)計(jì),并監(jiān)督執(zhí)行。
  3.執(zhí)行項(xiàng)目合同中各項(xiàng)條款,代表公司履約;簽訂項(xiàng)目責(zé)任書(shū),按責(zé)任制要求完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。
  4.代表項(xiàng)目部同地方主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位等全面開(kāi)展溝通對(duì)接工作和管理承(分)包商,在授權(quán)范圍內(nèi)簽署各類文件、解決工程建設(shè)中發(fā)生的各類問(wèn)題。
  5.分配項(xiàng)目部其他班子成員工作,主管項(xiàng)目部績(jī)效考核工作,執(zhí)行“三重一大”制度,組織班子成員決策項(xiàng)目部重大事項(xiàng)。
  6.執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,審批資金使用與發(fā)放。
  7.認(rèn)真執(zhí)行經(jīng)濟(jì)、安全、質(zhì)量環(huán)保責(zé)任制。
  8.履行“一崗雙責(zé)”,對(duì)所負(fù)責(zé)工作領(lǐng)域內(nèi)黨建、黨風(fēng)廉政、安全生產(chǎn)工作負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
  9.履行新能源業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)副總經(jīng)理職責(zé)。
  三、新能源(光伏)項(xiàng)目技術(shù)管理崗崗位職責(zé)
  1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工程建設(shè)的方針、政策和公司頒發(fā)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及施工技術(shù)管理制度。
  2.貫徹公司質(zhì)量方針,執(zhí)行相關(guān)程序文件,接受質(zhì)量體系運(yùn)行審核。
  3.熟悉標(biāo)書(shū)文件、設(shè)計(jì)圖紙,參加現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查核對(duì),提出完善設(shè)計(jì)的建議,繪制施工必要的細(xì)部大樣圖和施工輔助圖紙。
  4.按照項(xiàng)目總工下達(dá)的任務(wù)和施工組織設(shè)計(jì),根據(jù)實(shí)際情況擬定本項(xiàng)目中重點(diǎn)工程的施工方法和施工組織措施,補(bǔ)充必要的施工規(guī)定和操作規(guī)程。
  5.在工程正式施工前召開(kāi)技術(shù)交底會(huì),進(jìn)行分級(jí)交底,說(shuō)明所承擔(dān)工程任務(wù)的特點(diǎn)、技術(shù)要求、工程難點(diǎn)及工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),提出施工質(zhì)量要求。
  6.負(fù)責(zé)督促、檢查和落實(shí)部門內(nèi)常規(guī)性工作的實(shí)施。
  7.參加支架等重大安全風(fēng)險(xiǎn)施工措施的驗(yàn)收。
  8.負(fù)責(zé)協(xié)助總工組織竣工技術(shù)資料的編制。
  9.同設(shè)計(jì)、業(yè)主進(jìn)行有效溝通。
  10.協(xié)助總工程師進(jìn)行信息化管理工作,推進(jìn)施工工地智慧化管理。
  11.積極參加技術(shù)革新,正確采用國(guó)內(nèi)外新技術(shù)、新材料、新工藝。編制公司要求的科研文件。
  四、新能源(光伏)項(xiàng)目商務(wù)管理崗崗位職責(zé)
  1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)光伏電站項(xiàng)目前期溝通工作。
  2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行投標(biāo)報(bào)價(jià)等工作。
  3.協(xié)調(diào)與招標(biāo)方及供應(yīng)商的溝通。
  4.參與招投標(biāo)文件的編制。
  5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同談判、簽訂等事宜。
  6.負(fù)責(zé)根據(jù)進(jìn)度督促相關(guān)部門完成項(xiàng)目結(jié)算回款任務(wù)。
  7.對(duì)項(xiàng)目過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出解決意見(jiàn)。
  【招聘流程】
  1.簡(jiǎn)歷投遞
  填寫《社會(huì)成熟人才基本情況登記表》(附件1)、《應(yīng)聘人員基本情況匯總表》(附件2)發(fā)送指定郵箱:wangxin@ceec.net.cn
  2.面試
  3.資格審查、背景調(diào)查
  4.體檢
  5.公示、錄用
  存在以下情形之一的,不予接受應(yīng)聘:受過(guò)刑事處罰或正在接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門或司法機(jī)關(guān)立案審查的;受黨紀(jì)、行政處分或組織處理,影響期未滿的;納入失信被執(zhí)行人名單的。
  【薪酬福利】
  1.薪酬福利:提供具有絕對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,可按照公司薪酬制度執(zhí)行,也可實(shí)行年度協(xié)議薪酬,具體面議。
  2.全面、人性化的社會(huì)保險(xiǎn)制度:包括“八險(xiǎn)兩金”及多項(xiàng)職工福利。
  3.培訓(xùn)發(fā)展:提供全面培訓(xùn)體系及職業(yè)發(fā)展空間。
  4.免費(fèi)食宿、福利體檢、帶薪休假等。
  【聯(lián)系方式】
  聯(lián)系人:王老師
  聯(lián)系電話:0717-6714641    Email:wangxin@ceec.net.cn
  聯(lián)系地址:湖北省宜昌市東山大道54號(hào),郵編:443002
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