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　　恒豐銀行煙臺(tái)分行社會(huì)招聘啟事

　　恒豐銀行股份有限公司（簡(jiǎn)稱“恒豐銀行”）是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，前身為1987年成立的煙臺(tái)住房?jī)?chǔ)蓄銀行。2003年，經(jīng)中國人民銀行批準(zhǔn)，改制為恒豐銀行股份有限公司。

　　恒豐銀行總部設(shè)在山東濟(jì)南，在全國設(shè)有322家分支機(jī)構(gòu)，其中在青島、濟(jì)南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺(tái)、福州、昆明、西安、寧波、北京、上海、鄭州、長(zhǎng)沙、武漢、廣州、深圳、合肥設(shè)有19家一級(jí)分行，在蘇州設(shè)有1家總行直屬分行，在上海設(shè)有資金運(yùn)營(yíng)中心、私人銀行部專營(yíng)機(jī)構(gòu)，在青島設(shè)有全資子公司恒豐理財(cái)有限責(zé)任公司，發(fā)起設(shè)立5家村鎮(zhèn)銀行。

　　截至2022年末，全行總資產(chǎn)13315.95億元，同比增長(zhǎng)9.39%，各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展勢(shì)頭良好，經(jīng)營(yíng)效益穩(wěn)步提升。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2023年全球銀行1000強(qiáng)”榜單中，按一級(jí)資本排名，恒豐銀行位居119位，較上一年度上升3位；先后獲評(píng)“數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新企業(yè)”“中小銀行數(shù)智化創(chuàng)新先鋒”“銀行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型優(yōu)秀案例”“山東社會(huì)責(zé)任企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。在“2022年金磚國家可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)解決方案大賽”中，榮獲“環(huán)境保護(hù)及清潔能源使用類”佳作獎(jiǎng)。

　　恒豐銀行將始終以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，秉承“向上向善向美”使命，錨定“建設(shè)一流數(shù)字化敏捷銀行”愿景，堅(jiān)持“持恒心辦恒業(yè)共恒豐——自驅(qū)、去冗、創(chuàng)新、超越、共贏”價(jià)值觀，圍繞“做實(shí)基礎(chǔ)、做優(yōu)主業(yè)、做大零售、做強(qiáng)本土、做細(xì)成本”戰(zhàn)略導(dǎo)向，不斷完善公司治理，持續(xù)強(qiáng)化金融創(chuàng)新，全面提升服務(wù)能力，努力為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。

　　恒豐銀行煙臺(tái)分行是總行直屬一級(jí)分行，已在煙臺(tái)市、威海市、日照市三地市共設(shè)立68家機(jī)構(gòu)。煙臺(tái)分行黨委在總行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，黨建引領(lǐng)發(fā)展”的工作思路，通過抓班子、帶隊(duì)伍、抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，把黨建作為引領(lǐng)分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展的“導(dǎo)航儀”。煙臺(tái)分行自2019年來根據(jù)總行要求開始實(shí)施組織架構(gòu)調(diào)整工作，目前已建立了系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、協(xié)同緊密、運(yùn)行高效的組織架構(gòu)體系，著力發(fā)展以人為本的人才戰(zhàn)略，進(jìn)一步改進(jìn)金融服務(wù)方式、完善金融服務(wù)設(shè)施、提高金融服務(wù)效能，打造獨(dú)具特色的核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)與客戶的合作共贏?，F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀金融精英加盟，共創(chuàng)美好未來！

　　一、招聘基本條件

　　（一）具有良好的政治素質(zhì)，遵守國家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定。

　　（二）認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

　?。ㄈ┢沸卸苏⒄\實(shí)守信，具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力。

　?。ㄋ模┥硇慕】?，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　?。ㄎ澹┓虾阖S銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及我行親屬回避的管理要求。

　?。┚哂泄ぷ鹘?jīng)歷。

　　二、招聘崗位及任職資格