2023漢口銀行襄陽分行社會招聘啟事
  漢口銀行襄陽分行因業(yè)務(wù)發(fā)展及機構(gòu)擴張需要,現(xiàn)誠邀各類英才加入,我們將提供富有競爭力的薪酬、完善的福利保障、優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境,并為您提供充分施展個人才華與能力的職業(yè)發(fā)展空間。
  一、招聘崗位及條件
  (一)支行行長(2人)
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財會、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
  2.具有2年以上商業(yè)銀行同類(相近)崗位或以上任職工作經(jīng)歷,熟悉銀行主要業(yè)務(wù)并具備風(fēng)控管理能力,具備較為全面的業(yè)務(wù)營銷和管理經(jīng)驗,且無不良從業(yè)記錄;
  3.熟悉金融法律、法規(guī),熟悉商業(yè)銀行主要產(chǎn)品及流程,具備較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。
 ?。ǘ┕究蛻艚?jīng)理(2人)
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備一定的財經(jīng)類專業(yè)知識;
  2.具有1年以上公司客戶經(jīng)理、小企業(yè)客戶經(jīng)理等相關(guān)或相近崗位工作經(jīng)歷,熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程或者公司表內(nèi)外授信業(yè)務(wù),且無不良從業(yè)記錄;
  3.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具備競爭意識及進取精神;業(yè)績、能力特別優(yōu)秀,或有一定客戶資源者,條件可適當(dāng)放寬。
  (三)零售客戶經(jīng)理(2人)
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備一定的財經(jīng)類專業(yè)知識;
  2.具有1年以上理財經(jīng)理、大堂經(jīng)理、消貸經(jīng)理等相關(guān)或相近崗位工作經(jīng)歷,且無不良從業(yè)記錄;
  3.具有較強的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力及親和力,熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程;
  4.具備AFP、CFP等資格證書者優(yōu)先。
  (四)柜面主管(1人)
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財會、經(jīng)濟、法律、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
  2.至少2年以上柜面業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)歷,熟悉銀行基本知識或柜面操作技能,無犯罪記錄、無涉案涉訴情況;
  3.具備良好的服務(wù)意識及人際溝通能力,形象好,親和力強。
  (五)綜合柜員(2人)
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財會、經(jīng)濟、法律、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
  2.至少1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉銀行基本知識或柜面操作技能,無犯罪記錄、無涉案涉訴情況;
  3.具備良好的服務(wù)意識及人際溝通能力,形象好,親和力強。
  (六)授信審查崗/貸后管理崗(1人)
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財會、經(jīng)濟、法律、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
  2.具有2年以上銀行公司客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗,或1年及以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)授信審批工作經(jīng)驗,熟悉行業(yè)政策及銀行授信審批流程;
  3.熟悉銀行表內(nèi)外信貸業(yè)務(wù)并具有較強信用風(fēng)險管理能力、團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及文字綜合能力。
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  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機等相關(guān)信息技術(shù)專業(yè)畢業(yè);
  2.具有2年以上信息科技工作經(jīng)驗,熟悉計算機系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)知識,具有一定的計算機系統(tǒng)開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)維護、數(shù)據(jù)分析等工作經(jīng)驗,能獨立承擔(dān)日常計算機系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)維護、數(shù)據(jù)分析等工作;
  3.具有金融行業(yè)信息科技系統(tǒng)的開發(fā)及運行維護經(jīng)驗;
  4.具有線上、線下渠道網(wǎng)絡(luò)建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
  (八)國際業(yè)務(wù)崗(1人)
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè);
  2.熟悉國際貿(mào)易融資、跨境金融及外匯政策等專業(yè)知識,至少1年以上同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;
  3.具有較強的市場拓展能力,業(yè)務(wù)處理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
  二、應(yīng)聘程序
 ?。ㄒ唬?yīng)聘者請登錄漢口銀行網(wǎng)站,在首頁右上角“人才招聘”欄內(nèi)“社會招聘”最新公告中下載并填寫《應(yīng)聘登記表》。
 ?。h口銀行網(wǎng)站:http://www.hkbchina.com)
 ?。ǘ?yīng)聘者請將完整填寫后的《應(yīng)聘登記表》(勿修改格式),附1寸近期登記照片以電子郵件形式發(fā)送至:106892@hkbchina.com,文件主題和文件名請統(tǒng)一改為“姓名(應(yīng)聘崗位)”。
  (三)應(yīng)聘截止時間2024年1月31日。自投遞簡歷之日起,按應(yīng)聘申請先后順序安排面試,未收到面試通知視為申請未通過。應(yīng)聘材料恕不退還,我行將嚴(yán)格保密。
  三、溫馨提示
 ?。ㄒ唬?yīng)聘者對個人信息的真實性負責(zé),如與事實不符,招聘方有權(quán)取消錄用資格。
 ?。ǘ┳稍冸娫挘?710-3806558/3225238;聯(lián)系人:黃主任
  漢口銀行襄陽分行
  2023年11月20日
  原文標(biāo)題:【社會招聘】漢口銀行襄陽分行招聘啟事
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