2023年中信銀行哈爾濱分行社會(huì)招聘啟事
 
  公司客戶經(jīng)理
 
  崗位職責(zé)
 
  負(fù)責(zé)公司類業(yè)務(wù)(公司業(yè)務(wù)、集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)、托管業(yè)務(wù)、汽車金融業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)、小企業(yè)金融業(yè)務(wù)等)現(xiàn)有客戶的關(guān)系維護(hù)、營銷和潛在客戶的拓展?fàn)I銷等工作。
 
  任職資格
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
 
  2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策;
 
  3.具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷;
 
  4.身體健康,年齡不超過35周歲;
 
  5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
 
  6.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,勤奮敬業(yè),開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)合作,廉潔自律;
 
  7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
 ?。ǘ┤温殫l件
 
  1.具有三年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有兩年以上公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
 
  2.具備公司業(yè)務(wù)拓展?fàn)I銷的能力。
 
  3.具備較好的風(fēng)險(xiǎn)管控能力和處理復(fù)雜問題的能力。
 
  4.具備較好的財(cái)務(wù)分析、文字寫作和語言表達(dá)能力。
 
  交易銀行產(chǎn)品經(jīng)理
 
  崗位職責(zé)
 
  1.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的政策研究、市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品創(chuàng)新及產(chǎn)品研發(fā)等,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行全生命周期管理,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的制度、建設(shè)、管理、優(yōu)化及后評(píng)估等;
 
  2.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品推廣及培訓(xùn),包括業(yè)務(wù)推動(dòng)、客戶營銷、方案設(shè)計(jì)、對(duì)客推介及對(duì)內(nèi)培訓(xùn)等;
 
  3.負(fù)責(zé)線上供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的研發(fā)及系統(tǒng)建設(shè),負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求撰寫、功能研發(fā)、產(chǎn)品測(cè)試及項(xiàng)目上線;
 
  4.負(fù)責(zé)重點(diǎn)供應(yīng)鏈項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)及跟進(jìn)推動(dòng),協(xié)助分支行進(jìn)行流程梳理、模式設(shè)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)把控等,推動(dòng)業(yè)務(wù)落地。
 
  任職資格
 
  1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
 
  2.年齡不超過33周歲;
 
  3.具有全日制本科及以上學(xué)歷;
 
  4.具備3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)產(chǎn)品管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
 
  5.具有銀行產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)、公司信貸等經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
 
  6.具有良好的溝通、表達(dá)及文字寫作能力;
 
  7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
  支行副行長(分管對(duì)公業(yè)務(wù))
 
  崗位職責(zé)
 
  1、協(xié)助支行行長擬定支行公司業(yè)務(wù)工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,確保達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
 
  2、結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展情況,協(xié)助支行行長制訂工作措施,并予以落實(shí);
 
  3、協(xié)助組織和落實(shí)員工人才隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè);職業(yè)道德教育,培養(yǎng)員工職業(yè)素養(yǎng),提升服務(wù)質(zhì)量,開展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng);
 
  4、協(xié)助支行行長開展支行日常工作管理,優(yōu)化工作秩序,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作;
 
  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
 
  任職資格
 
  (一)基本條件
 
  1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
 
  2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策;
 
  3.具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷;
 
  4.身體健康,年齡不超過38周歲;
 
  5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
 
  6.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,勤奮敬業(yè),開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)合作,廉潔自律;
 
  7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
 ?。ǘ┤温殫l件
 
  1.具有8年及以上銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有3年及以上支行公司業(yè)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
 
  2.熟悉銀行對(duì)公類業(yè)務(wù)產(chǎn)品,對(duì)特定行業(yè)有深入了解;
 
  3.熟悉經(jīng)濟(jì)、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識(shí);熟悉國家經(jīng)濟(jì)方針政策、國家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī);
 
  4.具備較好的財(cái)務(wù)分析、文字寫作和語言表達(dá)能力。
 
  信息科技崗
 
  崗位職責(zé)
 
  1.【需求管理】配合業(yè)務(wù)部門識(shí)別、整合、評(píng)估開發(fā)需求,并確定相應(yīng)的實(shí)施方案;
 
  2.【項(xiàng)目管理】在總行框架內(nèi),組織分行特色信息化建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)、研發(fā)、測(cè)試、及項(xiàng)目的過程管理;
 
  3.【項(xiàng)目開發(fā)】負(fù)責(zé)分行自建系統(tǒng)的開發(fā)及迭代升級(jí)工作;
 
  4.【運(yùn)行維護(hù)】負(fù)責(zé)分行應(yīng)用系統(tǒng)等生產(chǎn)環(huán)境的日常運(yùn)維,包括:變更實(shí)施、事件與問題處理、應(yīng)急、監(jiān)控、備份、巡檢等相關(guān)工作。負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的容量管理以及性能優(yōu)化工作。負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)等生產(chǎn)環(huán)境應(yīng)急預(yù)案的制定和應(yīng)急演練的計(jì)劃、組織實(shí)施及總結(jié),并配合總行完成相關(guān)演練工作;
 
  5.【數(shù)據(jù)分析及挖掘】捕捉業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析機(jī)會(huì),收集業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求;根據(jù)需求,自建模型進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘并迭代更新挖掘模型等
 
  任職資格
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
 
  2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策;
 
  3.具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷;
 
  4.身體健康,年齡不超過33周歲;
 
  5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
 
  6.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,勤奮敬業(yè),開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)合作,廉潔自律;
 
  7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
 ?。ǘ┤温殫l件
 
  1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
 
  2.精通關(guān)系型數(shù)據(jù)庫語法并具備java、python開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
 
  3.具備機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘、圖數(shù)據(jù)、知識(shí)圖譜等一個(gè)或多個(gè)專業(yè)領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)常規(guī)算法及機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)算法理解透徹。
 
  4.熟悉J2EE及其設(shè)計(jì)模式,熟練使用VUE、jQuery等主流類庫和框架;
 
  5.有金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、大型互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 
  公司業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(一級(jí)部門總經(jīng)理級(jí))
 
  崗位職責(zé)
 
  1.負(fù)責(zé)制定對(duì)公業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃;
 
  2.負(fù)責(zé)對(duì)公業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)營管理,保障團(tuán)隊(duì)合規(guī)經(jīng)營;
 
  3.負(fù)責(zé)制定對(duì)公業(yè)務(wù)營銷策略,完成分行下達(dá)的經(jīng)營任務(wù)指標(biāo);
 
  4.負(fù)責(zé)實(shí)施區(qū)域市場(chǎng)拓展和客戶服務(wù);
 
  5.負(fù)責(zé)開展所轄人員隊(duì)伍建設(shè)工作;
 
  6.負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的合規(guī)內(nèi)控管理。
 
  任職資格
 
  (一)基本條件
 
  1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
 
  2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策;
 
  3.具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷;
 
  4.身體健康,年齡不超過40周歲;
 
  5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
 
  6.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,勤奮敬業(yè),開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)合作,廉潔自律;
 
  7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
 ?。ǘ┤温殫l件
 
  1.具有8年及以上銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有5年及以上分支行公司業(yè)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
 
  2.熟悉地區(qū)金融市場(chǎng),具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)管理能力、市場(chǎng)拓展能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
 
  3.熟悉經(jīng)濟(jì)、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識(shí);熟悉國家經(jīng)濟(jì)方針政策、國家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī);
 
  4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、語言表達(dá)及文字寫作能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠承擔(dān)一定的工作壓力。
 
  原標(biāo)題:哈爾濱分行
 
  文章來源:https://job.citicbank.com/