[全國(guó)]2024南京銀行全球校園招聘公告

　　2024南京銀行全球校園招聘公告

 

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行和上市銀行，實(shí)行一級(jí)法人經(jīng)營(yíng)管理體制。截至2023年半年末，資產(chǎn)規(guī)模2.22萬(wàn)億元，員工1.6萬(wàn)人。實(shí)現(xiàn)京滬杭及江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市全覆蓋，設(shè)有南京、北京、上海、杭州、蘇州、南通、徐州、連云港等17家分行，260余家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，擁有8家股權(quán)投資機(jī)構(gòu)。位列英國(guó)《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行第91位，在中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)選的“中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)”榜單上排名第21位，歷年來(lái)在國(guó)內(nèi)外銀行業(yè)各類獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)比中屢獲殊榮。

 

　　我們聚焦實(shí)體，業(yè)績(jī)領(lǐng)先。我們始終堅(jiān)持做強(qiáng)做精做出特色的發(fā)展道路，堅(jiān)持“以客戶為中心”，強(qiáng)化實(shí)體經(jīng)濟(jì)等重點(diǎn)領(lǐng)域金融支持，優(yōu)化金融資源配置。著力加大科技創(chuàng)新、先進(jìn)制造業(yè)、普惠小微、綠色低碳、鄉(xiāng)村振興等重點(diǎn)領(lǐng)域資源投入，不斷提升金融供給與實(shí)體經(jīng)濟(jì)適配性；聚焦客戶與科技兩大主題，深入推進(jìn)大零售和交易銀行兩大戰(zhàn)略，金融科技賦能引領(lǐng)公司金融、零售金融、金融市場(chǎng)三大業(yè)務(wù)板塊齊頭并進(jìn)，打造綜合化經(jīng)營(yíng)模式。

 

　　我們思想開放，敢為人先。2001年，吸收國(guó)際金融公司（IFC）投資入股，是中、外金融機(jī)構(gòu)合作的探索者；2005年，引入法國(guó)巴黎銀行（BNPP）入股，首開入世后中國(guó)銀行業(yè)與外資銀行戰(zhàn)略合作的先河；2006年，參股日照銀行并成為其第一大股東，開創(chuàng)了國(guó)內(nèi)城商行異地參股其他城商行的先例；2007年初，首家異地分行泰州分行開業(yè)，成為國(guó)內(nèi)首批跨區(qū)域發(fā)展的城商行；2007年7月，在上交所掛牌交易（股票代碼：601009），是國(guó)內(nèi)首家在上交所主板上市的城商行；2015年，成為國(guó)內(nèi)第一家獲得上海自貿(mào)區(qū)分賬核算業(yè)務(wù)資格的異地城商行；2015年底，南京銀行國(guó)家級(jí)博士后科研工作站獲批設(shè)立，為高端領(lǐng)軍型人才培養(yǎng)創(chuàng)立了平臺(tái)；2018年3月，總行數(shù)字銀行管理部成立，成為城商行中首家正式啟動(dòng)全行數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作的股份制商業(yè)銀行；2019年，南京銀行中國(guó)（江蘇）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南京、蘇州、連云港業(yè)務(wù)中心正式成立。

 

　　我們合縱連橫，多元發(fā)展。我們?cè)谔剿骶C合化經(jīng)營(yíng)的道路上不斷向前邁進(jìn)，投資參股八家機(jī)構(gòu)，橫向涵蓋銀行、基金、理財(cái)、資管、金融租賃、消費(fèi)金融等領(lǐng)域；縱向滲透城商行、農(nóng)商行和村鎮(zhèn)銀行。參股日照銀行，入股江蘇金融租賃有限公司，蕪湖津盛農(nóng)村商業(yè)銀行，發(fā)起設(shè)立宜興陽(yáng)羨、昆山鹿城兩家村鎮(zhèn)銀行，投資組建鑫元基金管理有限公司，全資設(shè)立南銀理財(cái)有限責(zé)任公司，控股南銀法巴消費(fèi)金融有限公司。牽頭國(guó)內(nèi)中小銀行類金融機(jī)構(gòu)合作成立紫金山·鑫合金融家俱樂(lè)部，俱樂(lè)部成立10年，成員行超130家。

 

　　我們擁抱科技，贏取未來(lái)。我們圍繞“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”和“開放銀行”戰(zhàn)略，推動(dòng)敏捷組織試點(diǎn)，高效打造數(shù)字信用卡N card、企業(yè)銀行APP“鑫e伴”等拳頭產(chǎn)品，同時(shí)以“云化、線上化、智能化”為方向，不斷強(qiáng)化科技賦能。2016年，全行新一代核心信息系統(tǒng)成功上線；2017年，與阿里云、螞蟻金服簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，共建“鑫云+”互金開放平臺(tái)，打造金融科技共享生態(tài)圈；2018年，南京銀行浦口新數(shù)據(jù)中心順利投產(chǎn)，國(guó)標(biāo)A級(jí)機(jī)房、智能先進(jìn)、如航天指揮室一般的ECC中心，平穩(wěn)保障全行業(yè)務(wù)快速發(fā)展及集團(tuán)化經(jīng)營(yíng)；2019年，虛擬員工“楠楠”“晶晶”正式上崗，成為國(guó)內(nèi)銀行業(yè)首個(gè)投入生產(chǎn)的數(shù)字員工；2020年，國(guó)內(nèi)首家24小時(shí)在線的AI數(shù)字員工營(yíng)業(yè)廳在南京銀行手機(jī)銀行正式上線，實(shí)現(xiàn)數(shù)字時(shí)代線上化、智能化服務(wù)；2021年，依托成熟的分布式基礎(chǔ)架構(gòu)和微服務(wù)應(yīng)用能力，以N card及“鑫e伴”為抓手，持續(xù)拓寬零售、企業(yè)端場(chǎng)景化建設(shè)，為客戶打造多維度和多層次的線上金融服務(wù)體驗(yàn)；2022年，通過(guò)城銀清算一點(diǎn)接入數(shù)字人民幣系統(tǒng)，成為首家接入數(shù)字人民幣互聯(lián)互通平臺(tái)個(gè)人錢包的城商行。

 

　　我們風(fēng)華正茂，不懈追夢(mèng)。我們秉承“人才是第一資源”的理念，建設(shè)了一支成熟穩(wěn)定、高素質(zhì)、專業(yè)化的人才隊(duì)伍。全行干部員工平均年齡32歲，本科及以上學(xué)歷的員工占比為99%，碩士及以上學(xué)歷的員工占比為32%，現(xiàn)代、職業(yè)、創(chuàng)新、樂(lè)活是我們的標(biāo)簽。我們積極踐行“事業(yè)匯聚人才，奮斗成就未來(lái)”的人才理念，不斷培養(yǎng)和鍛造人才。搭建覆蓋全員的職業(yè)化、現(xiàn)代化學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制，成立南京銀行研修院，有效支撐了全行干部員工的成長(zhǎng)與發(fā)展，增強(qiáng)了干部員工隊(duì)伍的凝聚力與戰(zhàn)斗力；提供為期三年的新員工全周期培養(yǎng)，幫助新員工認(rèn)同企業(yè)文化、增進(jìn)職業(yè)能力、提升專業(yè)水平，快速、全面地成長(zhǎng)為卓越的行家里手；搭建管理和專業(yè)的“Y”型職業(yè)發(fā)展雙通道，提供多元化的職業(yè)發(fā)展路徑，給予員工序列內(nèi)垂直晉升和跨序列橫向發(fā)展機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工以本專業(yè)為發(fā)展根基，不斷提升自身專業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展；堅(jiān)持戰(zhàn)略導(dǎo)向、市場(chǎng)導(dǎo)向、價(jià)值導(dǎo)向和發(fā)展導(dǎo)向的管理原則，以“以崗位定空間，以能力定標(biāo)準(zhǔn)，以績(jī)效定薪酬”為付薪理念，強(qiáng)調(diào)崗位、能力與績(jī)效并重，建立全方位、廣覆蓋、多層次、寬領(lǐng)域的“鑫福家”健康福利生態(tài)體系，著力實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值與公司事業(yè)的共同成長(zhǎng)。我們?yōu)槊恳晃粖^斗者筑就拼搏奮進(jìn)的舞臺(tái)，讓每一位員工更具獲得感、幸福感和成就感。

 

　　南京銀行成立27載，始終堅(jiān)持“責(zé)任金融，和諧共贏”的主題文化模式，秉承“堅(jiān)韌不拔、傲然挺立、敢為天下先”的梅花精神，堅(jiān)守“做強(qiáng)做精做出特色，成為中小銀行中一流的綜合金融服務(wù)商”的戰(zhàn)略愿景，踔厲前行、砥礪奮進(jìn)。

 

　　崇高的事業(yè)匯聚優(yōu)秀的人才，高遠(yuǎn)的夢(mèng)想召喚共進(jìn)的伙伴。南京銀行人始終堅(jiān)信奮斗創(chuàng)造幸福，堅(jiān)持事業(yè)共建、價(jià)值共創(chuàng)、成就共享、未來(lái)共贏，不斷開創(chuàng)屬于南京銀行人的美好未來(lái)！我們真摯邀請(qǐng)青春勃發(fā)的全球優(yōu)秀學(xué)子，加入我們青春的事業(yè)和團(tuán)隊(duì)，追逐實(shí)現(xiàn)你的和我們共同的夢(mèng)想。破浪未來(lái)，我們等你！

 

　　一、招聘機(jī)構(gòu)

 

　　注：針對(duì)部分分行區(qū)縣支行單獨(dú)設(shè)立崗位，歡迎有志于支持區(qū)縣地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生踴躍報(bào)名。

 

　　二、招聘對(duì)象

 

　　境內(nèi)普通高等院校和知名境外院校2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生。

 

　　三、招聘條件

 

　?。ㄒ唬┚硟?nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，列入國(guó)家高校2024年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃（不含定向和委培畢業(yè)生）。2024年7月底前畢業(yè)，且報(bào)到入職時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證。

 

　?。ǘ┚惩庠盒４髮W(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2023年7月至2024年6月畢業(yè)（取得學(xué)歷、學(xué)位證書且證書落款日期范圍為2023年7月1日至2024年6月30日），并且能夠在2024年7月底前獲得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

 

　?。ㄈ┚邆淞己玫膫€(gè)人修養(yǎng)，誠(chéng)實(shí)信用、遵紀(jì)守法、清正廉潔，無(wú)不良記錄。

 

　　（四）具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

 

　?。ㄎ澹┚哂辛己玫臅嫖淖峙c口頭表達(dá)能力，具有良好的英語(yǔ)或法語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力，熟練使用計(jì)算機(jī)。

 

　　（六）身心健康，有健康的行為習(xí)慣和業(yè)余興趣愛好。

 

　?。ㄆ撸?yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

 

　　（八）其他招聘要求請(qǐng)查看崗位詳細(xì)招聘條件。

 

　　四、招聘崗位

 

　　（一）總行崗位

 

　　1、信息科技崗

 

　　招聘善于數(shù)據(jù)處理、信息分析，有志于從事系統(tǒng)研發(fā)及運(yùn)維等工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，通過(guò)崗位學(xué)習(xí)實(shí)踐，培養(yǎng)精通軟件開發(fā)、測(cè)試管理、信息安全管理、項(xiàng)目管理、應(yīng)用維護(hù)的專業(yè)人才，重點(diǎn)培養(yǎng)既精通信息技術(shù)又熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理的復(fù)合型專業(yè)人才，成長(zhǎng)為未來(lái)銀行業(yè)稀缺的信息技術(shù)專家、金融科技專家、互聯(lián)網(wǎng)金融專家和科技管理人才。

 

　　學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上。

 

　　專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、自動(dòng)化、通信工程、信息工程、信息安全等計(jì)算機(jī)類、電子信息類專業(yè)，以及理工科類其他相關(guān)專業(yè)。

 

　　2、數(shù)字銀行崗

 

　　招聘勇于擁抱數(shù)字化轉(zhuǎn)型潮流，有志于從事數(shù)據(jù)管理、大數(shù)據(jù)分析與數(shù)字化、智能化應(yīng)用等工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，通過(guò)多崗位學(xué)習(xí)實(shí)踐和系統(tǒng)培養(yǎng)，打造既精通數(shù)據(jù)又精通技術(shù)，更熟悉銀行業(yè)務(wù)的復(fù)合型專業(yè)人才，助推成長(zhǎng)為數(shù)據(jù)治理、人工智能應(yīng)用、軟件開發(fā)、分析挖掘、數(shù)字創(chuàng)新研究領(lǐng)域的稀缺業(yè)務(wù)專家。

 

　　學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上。

 

　　專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)應(yīng)用、軟件工程、電子通信、信息工程、大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)、人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)等計(jì)算機(jī)類專業(yè)；數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析等數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)類專業(yè)；經(jīng)濟(jì)、金融工程、數(shù)字金融、金融科技等經(jīng)濟(jì)金融類專業(yè)。

 

　?。ǘ┓中袓徫?/strong>