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2023年光大銀行社會招聘之濟寧分行-公司業(yè)務團隊負責人
 
 
  職位描述:
 
  招聘崗位及數(shù)量
 
  濟寧分行公司業(yè)務團隊負責人1人
 
  招聘崗位基本要求
 
  1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
 
  2.愛崗敬業(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規(guī)章制度。
 
  3.誠實守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,身體健康。
 
  4.符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
 
  5.具有較強的風險合規(guī)意識。
 
  6.符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求,無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
 
  7.無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形,在招聘階段未處于問責影響期內(nèi),無正在接受組織/原單位審查的情形。
 
  8.大學本科及以上學歷,留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。
 
  9.在原單位考核情況良好,無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形。
 
  10.對于參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等,在同等條件下優(yōu)先錄取。
 
  招聘崗位職責與專業(yè)條件
 
  濟寧分行公司業(yè)務團隊負責人
 
  1.崗位職責
 
 ?。?)負責根據(jù)本行公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略目標,制定本團隊經(jīng)營目標和計劃。
 
 ?。?)負責領導和組織實施公司營銷計劃,監(jiān)督實施情況,完成經(jīng)營目標。
 
 ?。?)準確掌握市場動態(tài)和客戶經(jīng)營情況變化,加強業(yè)務風險管控,及時發(fā)現(xiàn)風險并采取有效措施化解風險。
 
 ?。?)完成職責范圍內(nèi)的其他工作。
 
  2.資格條件
 
 ?。?)年齡原則上35周歲(含)以下,具有3年及以上銀行同業(yè)經(jīng)驗或其他金融機構(gòu)市場營銷經(jīng)驗。
 
 ?。?)熟悉商業(yè)銀行相關規(guī)章制度,了解本地區(qū)相關政策和市場情況。
 
  (3)具有較強的組織管理能力和應變抗壓能力,具備較強的市場拓展能力,能夠帶領團隊完成經(jīng)營計劃目標,在本地有一定客戶基礎。
 
 ?。?)具有業(yè)務資源且業(yè)績突出者優(yōu)先。
 
  3.工作地點:濟寧
 
  招聘程序
 
  1.發(fā)布招聘啟事。
 
  2.資格審核。
 
  3.組織招聘測評。
 
  4.確定擬錄用人員提交黨委會審議。
 
  5.體檢、考察或背景調(diào)查。
 
  6.發(fā)放錄用通知并辦理入職。
 
  應聘方式
 
  1.報名時間:即日起至2023年6月30日。
 
  2.簡歷投遞方式:請有意向報名的人員點擊對應的鏈接投遞簡歷,郵件主題為:“姓名+崗位”。
 
  3.應聘者需對應聘信息的真實性負責。如有弄虛作假,一經(jīng)核實,取消錄用資格。
 
  4.簡歷初審合格者,分行將通過電話、短信等方式通知面試時間,請保持聯(lián)系方式暢通。本次招聘所接收的應聘材料將統(tǒng)一存入分行人才檔案庫,我們將為您的應聘材料嚴格保密,相關應聘材料恕不退還,敬請諒解。
 
  感謝您選擇應聘中國光大銀行濟南分行!
 
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