中級經(jīng)濟(jì)師《人力資源專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》科目中包括組織行為學(xué)、人力資源管理、人力資源管理和人力資源與社會保險(xiǎn)政策的內(nèi)容,中級經(jīng)濟(jì)師考試形式為機(jī)考,2023年考試時(shí)間為11月11日和12日。
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  《人力資源專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》內(nèi)容(2022)

 ?。ㄒ唬┤肆Y源專業(yè)考試內(nèi)容
  1、組織行為學(xué)
  組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化
  2、人力資源管理
  戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系。
  3、人力資源管理經(jīng)濟(jì)分析
  勞動(dòng)力市場、工資與就業(yè)、人力資本投資理論。
  4、人力資源與社會保險(xiǎn)政策
  勞動(dòng)合同管理與特殊用工、社會保險(xiǎn)法律、社會保險(xiǎn)體系、勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁、法律責(zé)任與行政執(zhí)法、人力資源開發(fā)政策。
  (二)考試題型
  考查題型均為客觀選擇題,包括多選題、單選題及案例選擇題,《人力資源管理》科目共有100道題,單選題60道,每題1分,多選題20道,每題2分,案例分析題20道小題,每題2分。
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  中級經(jīng)濟(jì)師考試科目是《經(jīng)濟(jì)師基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》兩個(gè)科目,《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》為必考科目,《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》分為十個(gè)專業(yè),包括工商、農(nóng)業(yè)、財(cái)稅、金融、保險(xiǎn)、人力資源、旅游、運(yùn)輸、建筑、知識產(chǎn)權(quán)十個(gè)專業(yè),考生可任選其一。
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