經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)考試目的在于測查應(yīng)試人員是否理解和掌握組織激勵、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計和組織文化、戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬福利管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系、勞動力市場、工資與就業(yè)、人力資本投資、勞動合同管理與特殊用工、社會保險法律、勞動爭議調(diào)解仲裁、法律責(zé)任與行政執(zhí)法、人力資源開發(fā)政策等相關(guān)的原理、方法、技術(shù)、規(guī)范（規(guī)定）等，以及是否具有從事人力資源管理專業(yè)實務(wù)工作的能力。
經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)考試大綱
人力資源專業(yè)相較于19年增加了一章內(nèi)容，為第四大部分重的人力資源與社會保險政策，整體影響不大，小伙伴們可以按照原計劃備考復(fù)習(xí)即可。
2020年中級經(jīng)濟(jì)師考試科目
包括公共課《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》和專業(yè)課《專業(yè)知識實務(wù)》兩門。
2020年中級經(jīng)濟(jì)師考試題型
《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》考試題型為單項選擇題、多選選擇題。
《專業(yè)知識與實務(wù)》考試題型為：單項選擇題、多選選擇題、案例分析題（不定向選擇題形式）。
2020年經(jīng)濟(jì)師考試方式
初中高級經(jīng)濟(jì)師考試都采用電子化考試方式，應(yīng)試人員作答試題需要通過計計算機(jī)來完成，考生嚴(yán)禁攜帶筆、移動存儲設(shè)備、電腦、計算器、電子記事本、通訊工具、規(guī)定以外的電子用品或者與考試相關(guān)的資料進(jìn)入座位。
2020年經(jīng)濟(jì)師考試專業(yè)
一共有十個專業(yè)，分別是工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財政稅收、金融、保險、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識產(chǎn)權(quán)（2020年新增）。
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