在進(jìn)行2024年湖北高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審申報(bào)時(shí)考生要注意很多細(xì)則，以下為小編整理的2024年湖北高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審申報(bào)注意事項(xiàng)，一起看一下吧!
2024年湖北高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審申報(bào)注意事項(xiàng)
(一)嚴(yán)格用人單位推薦首審負(fù)責(zé)制。堅(jiān)持誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審核誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)評(píng)審誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，用人單位要把好材料審核和推薦的第一道關(guān)口，嚴(yán)肅申報(bào)、評(píng)審工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行公示制度，確保評(píng)審工作公開(kāi)、公平、公正。
(二)嚴(yán)格個(gè)人申報(bào)誠(chéng)信制。申報(bào)人員必須如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息并簽署《誠(chéng)信承諾書(shū)》，并對(duì)所提供的個(gè)人信息和證明材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對(duì)不如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消其參評(píng)資格;對(duì)已取得的任職資格予以撤銷(xiāo)，并記入全省職稱(chēng)失信黑名單。
(三)關(guān)于時(shí)間的計(jì)算。申報(bào)人員的任職時(shí)間和聘任時(shí)間按實(shí)足年限計(jì)算，截止至2024年12月31日，論文、獎(jiǎng)項(xiàng)、科研成果等業(yè)績(jī)材料均應(yīng)在受理材料截止日期之前取得。
(四)關(guān)于年度考核等次時(shí)間的計(jì)算。年度考核為合格及以上等次的，其任職年限連續(xù)計(jì)算，年度考核有基本合格、不合格或不確定等次的，扣除當(dāng)年度任職年限，其他任職年限累計(jì)計(jì)算。
(五)紙質(zhì)材料整理統(tǒng)一規(guī)范化。紙質(zhì)材料需制作目錄頁(yè)并每頁(yè)編寫(xiě)頁(yè)碼，嚴(yán)格按照紙質(zhì)申報(bào)要求裝訂，各類(lèi)表格需使用省職改辦規(guī)定的統(tǒng)一樣式，逐欄填報(bào)，做到報(bào)送材料齊全、內(nèi)容翔實(shí)，符合規(guī)定。紙質(zhì)材料用厚實(shí)的檔案袋裝好，檔案袋封面寫(xiě)上申報(bào)人員姓名、申報(bào)級(jí)別、單位信息，申報(bào)人員提供材料中有明顯涂改痕跡或出現(xiàn)相關(guān)手續(xù)不齊全的情況，需提供所在單位出具的情況說(shuō)明，負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章。所有申報(bào)人員需攜帶整理好的紙質(zhì)材料和論文原件到現(xiàn)場(chǎng)申報(bào)受理。
(六)申報(bào)系統(tǒng)填報(bào)清晰化。各類(lèi)申報(bào)信息錄入必須與提交的紙質(zhì)材料內(nèi)容一致，業(yè)績(jī)材料均需上傳審核簽字蓋章的版本。除單頁(yè)申報(bào)材料可上傳圖片格式，多頁(yè)業(yè)績(jī)附件材料請(qǐng)一律使用PDF格式上傳，上傳的業(yè)績(jī)材料的文檔命名請(qǐng)與提交的紙質(zhì)材料中的名稱(chēng)保持一致，請(qǐng)保證PDF圖片清晰可見(jiàn)，便于審核瀏覽。在找不到對(duì)應(yīng)欄目上傳相關(guān)申報(bào)材料時(shí)，請(qǐng)上傳至“其他業(yè)績(jī)成果相關(guān)證明材料”欄，上傳文檔數(shù)量較多時(shí)，注意文檔命名準(zhǔn)確明了。
(七)根據(jù)《關(guān)于啟用湖北省職稱(chēng)評(píng)審管理信息系統(tǒng)的通知》(鄂職改辦〔2022〕50號(hào))要求，通過(guò)評(píng)審人員不再發(fā)放紙質(zhì)證書(shū)，個(gè)人可通過(guò)申報(bào)系統(tǒng)或登錄湖北省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)完成實(shí)名認(rèn)證后查詢(xún)打印電子證書(shū)。
任職資格文件可通過(guò)湖北省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“服務(wù)專(zhuān)欄”欄目“湖北省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)定”下載和打印。
