來源:高頓網(wǎng)校 發(fā)布時(shí)間:2014-12-31 14:39 責(zé)編:Cherry
  成都市局,召開全系統(tǒng)中青年后備干部知識(shí)培訓(xùn)班開班儀式暨座談會(huì)。
 
  10月21日,全市地稅系統(tǒng)中青年后備干部知識(shí)更新培訓(xùn)班開班儀式暨座談會(huì)在市局九樓會(huì)議室召開。省局黨組成員、副局長(zhǎng)兼市局黨組書記、局長(zhǎng)張建,市局人事處相關(guān)負(fù)責(zé)人參加座談。
 
  上午,首先進(jìn)行了一場(chǎng)小測(cè)試:就市局提出的“五大戰(zhàn)役”部署,結(jié)合自身工作實(shí)際談想法和打算。一個(gè)小時(shí)的答題時(shí)間,1000字內(nèi)的答題要求,后備干部們緊密結(jié)合自身工作實(shí)際,把自己的所思、所想、所行從不同角度、不同層面作了闡述。既檢驗(yàn)了中青年后備干部對(duì)市局中心工作的關(guān)心、關(guān)注和用心想事、用心謀事、用心干事的工作態(tài)度,又展示了各自的業(yè)務(wù)素質(zhì)和文字功底。為多角度、多層次考察、了解干部,有針對(duì)性地培養(yǎng)干部奠定了基礎(chǔ)。隨后,觀看了“青春從這里飛揚(yáng)”主題辯論賽片段,以激勵(lì)中青年后備干部樹立標(biāo)桿意識(shí),當(dāng)好標(biāo)兵、做好表率,樹立起“不進(jìn)則退,進(jìn)步慢了也是倒退”和“前有標(biāo)兵,后有追兵”的緊迫意識(shí)。觀后,大家紛紛表示深有感觸,在這個(gè)“前有標(biāo)兵、后有追兵”的時(shí)代,不僅要努力向前看,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)當(dāng)好年輕人的榜樣,還要時(shí)刻回頭看,樹立“進(jìn)步慢了也是倒退”的觀念,鞭策自己不斷前進(jìn),不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和信任。
 
  下午座談會(huì)上,各區(qū)(市)縣局中青年后備干部各抒己見,踴躍發(fā)言。在認(rèn)真傾聽大家發(fā)言,深入了解中青年后備干部的所思所想所盼之后,張建局長(zhǎng)從三個(gè)方面寄語廣大中青年干部。*9,信念堅(jiān)定是好干部的*9標(biāo)準(zhǔn),為民服務(wù)是好干部的根本使命,勤政務(wù)實(shí)是好干部的一貫作風(fēng),敢于擔(dān)當(dāng)是好干部的可貴品質(zhì),清正廉潔是好干部的基本要求。第二,作為一名地稅干部,要時(shí)刻按照好干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,更好地為黨和人民的事業(yè)做貢獻(xiàn);要勤奮學(xué)習(xí),提高素質(zhì);要主動(dòng)作為,勇于擔(dān)當(dāng);要勤政務(wù)實(shí),精益求精;要守住底線,嚴(yán)于律己,不斷提升和完善自己,努力使自己成長(zhǎng)為新形勢(shì)下優(yōu)秀的稅務(wù)干部。第三,市局黨組正在逐步建立科學(xué)有效的選人用人機(jī)制,給廣大干部創(chuàng)建干事興業(yè)的良好氛圍;人事部門將創(chuàng)造條件,嚴(yán)格選拔,統(tǒng)籌安排,知人善任,讓全市地稅系統(tǒng)的好干部盡快成長(zhǎng)起來、及時(shí)發(fā)現(xiàn)出來、合理使用起來、充分涌現(xiàn)出來,努力打造一支敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)的干部隊(duì)伍,在打好五大戰(zhàn)役的過程中建功立業(yè),為成都地稅事業(yè)發(fā)展奮力做出自己的貢獻(xiàn)。
 
  文章來源:成都市地方稅務(wù)局

 稅收,是國民經(jīng)濟(jì)最為重要的調(diào)節(jié)器,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,稅收法律愈發(fā)繁雜,稅收調(diào)整愈發(fā)頻繁,作為企業(yè)財(cái)務(wù)人員,掌握著企業(yè)的稅收命脈,迫切需要綜合的稅務(wù)管理能力,加入稅務(wù)經(jīng)理專修班,掌握稅務(wù)實(shí)務(wù)、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)稽查、稅務(wù)行政復(fù)議,拓寬稅務(wù)處理軟技能,成為優(yōu)秀的財(cái)會(huì)人。
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