注冊(cè)會(huì)計(jì)師擁有著眾多財(cái)務(wù)資格證書無法比擬的考試難度和含金量，即便每年通過率都非常低，依然有著越來越多的考生參與到注冊(cè)會(huì)計(jì)師的備考中去。主要原因自然離不開注冊(cè)會(huì)計(jì)師在財(cái)會(huì)領(lǐng)域的認(rèn)可度和其讓人羨慕的薪資待遇。
關(guān)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的薪酬，眾說紛紜。當(dāng)然，影響注冊(cè)會(huì)計(jì)師薪酬的因素也有很多。例如不同城市、不同崗位、不同企業(yè)等等。當(dāng)然個(gè)人能力是影響注冊(cè)會(huì)計(jì)師薪酬最大的因素之一了。
1、一、二、三線城市注冊(cè)會(huì)計(jì)師的平均薪酬
可以看到，在一線城市，比如北上廣等，注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試拿證后都能有非常不錯(cuò)的薪酬，再加上一兩年的工作經(jīng)驗(yàn)，工資輕松破萬。在二線城市，成都、武漢等，只要經(jīng)驗(yàn)豐富，上萬也很正常?？傮w來看，注會(huì)在各級(jí)城市里的收入都是屬于中上游的，能力強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)豐富的注會(huì)更是能拿到非?？捎^的薪酬。
2、不同企業(yè)
在不同企業(yè)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的薪資差距不小，當(dāng)然工作強(qiáng)度也是存在差異的。下面為大家列舉一些注冊(cè)會(huì)計(jì)師主要工作陣地的薪酬情況。
?、偎拇髸?huì)計(jì)師事務(wù)所
一般來說，四大的年薪可以達(dá)到10萬左右，如果被外派出差，或者工作績(jī)效突出，這樣可以獲得13萬左右的年薪。如果經(jīng)常被外派出差，這樣也有可能有將近20萬的年薪。隨著工作能力的提高，還可以升值加薪，最好的發(fā)展前景是成為合伙人，年薪過百萬。
?、趦?nèi)資會(huì)計(jì)師事務(wù)所
現(xiàn)階段，我國(guó)有很多家內(nèi)資會(huì)計(jì)師事務(wù)所，但是工資待遇方面比起四大，還是低了一些。不過，工作強(qiáng)度相應(yīng)地也會(huì)輕一些。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生而言，如果持有注會(huì)證書，可以獲取很多的工作機(jī)會(huì)。在事務(wù)所工作，年薪大概是25-35萬元。
③國(guó)有大中型企業(yè)
國(guó)有企業(yè)的起薪一般都不太高。據(jù)統(tǒng)計(jì)，應(yīng)屆畢業(yè)生的起薪在5-8萬元。之后隨著工作年限的增加，有了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，可以升職為財(cái)務(wù)總監(jiān)，年薪大概是30萬。雖然在國(guó)有企業(yè)的工資不是很高，但是注會(huì)在我國(guó)還是很受重視，只要具備較長(zhǎng)的審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，之后也會(huì)有很好的發(fā)展前景。
④外資企業(yè)
現(xiàn)在很多剛畢業(yè)的大學(xué)生其實(shí)不太愿意待在國(guó)企，近年來，隨著全球經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，很多跨國(guó)公司進(jìn)入我國(guó)。豐厚的工資待遇吸引了不少年輕人的青睞。特別是應(yīng)屆畢業(yè)生。如果你持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書。第一年的工資大概是7萬-10萬的年薪。之后，公司也有派遣留學(xué)等福利，工資也會(huì)有很大的調(diào)幅。
3、不同崗位
在一家公司，能夠從事什么樣的崗位往往取決于你的工作經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人能力。崗位的高低所帶來的薪酬差距非常大，畢竟升職、加薪往往是綁在一塊的。
?、偎拇髮徲?jì)員
審計(jì)員對(duì)現(xiàn)在的財(cái)務(wù)人員來說已經(jīng)不像原來那么吃香了，但是四大的審計(jì)，聽起來還是很有吸引力的。四大作為事務(wù)所里的第一梯隊(duì)，不管是學(xué)習(xí)還是跳槽都是一個(gè)很好的平臺(tái)，高頓很多CPA學(xué)員也把四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所作為他們的求職目標(biāo)。
目前來看，四大在招聘應(yīng)屆畢業(yè)生的時(shí)候，起薪已經(jīng)到了8K起，考出CPA之后薪水會(huì)更高一些，那么如果你有相關(guān)專業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)考出了CPA，就可以直接從S1或者S2做起，年薪20萬不成問題，加上差補(bǔ)和項(xiàng)目提成，也算是很容易做到的高薪職位。
②財(cái)務(wù)經(jīng)理
財(cái)務(wù)經(jīng)理的水平相差很大，小公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理就是一個(gè)高級(jí)做賬員，所以高薪高水平的財(cái)務(wù)經(jīng)理往往都是世界500強(qiáng)企業(yè)的標(biāo)配。如果你有在事務(wù)所的工作經(jīng)驗(yàn)，加上一張CPA，想跳槽到大型企業(yè)做財(cái)務(wù)經(jīng)理是很有優(yōu)勢(shì)的。
大企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)理一般年薪都在30萬左右，但是和會(huì)計(jì)師事務(wù)所比起來，工作強(qiáng)度會(huì)降低很多，即使是忙季也不需要連續(xù)4、5個(gè)月在外出差，這對(duì)30歲左右有了家庭的人來說更具有吸引力。
?、鄹呒?jí)客戶經(jīng)理
銀行系統(tǒng)中，高級(jí)客戶經(jīng)理就是銀行和客戶的橋梁，一個(gè)優(yōu)秀的高級(jí)客戶經(jīng)理不僅有很好的公關(guān)能力和營(yíng)銷能力，能給銀行帶來需要的資源，同時(shí)還需要有專業(yè)的素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)，能夠全方位的保護(hù)客戶的權(quán)益。
大多數(shù)銀行招聘高級(jí)客戶經(jīng)理的起薪是20K每月，有的可達(dá)30K，優(yōu)秀的高級(jí)客戶經(jīng)理年薪可達(dá)40—50萬。四大行在招聘高級(jí)客戶經(jīng)理的時(shí)候，不僅對(duì)學(xué)歷和專業(yè)以及工作經(jīng)驗(yàn)有很高的要求，在證書上還需要持有CPA、CFA、FRM等資格證書。
?、茇?cái)務(wù)總監(jiān)、CFO
大企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)的年薪通常都在30—50萬，CFO的話都在50萬以上，加上股權(quán)分紅等，實(shí)際收入更高。不過相應(yīng)的門檻也是財(cái)務(wù)市場(chǎng)上非常高的，所以證書也是必不可少。高頓CPA學(xué)員在規(guī)劃自己的職業(yè)生涯之路時(shí)，都會(huì)把財(cái)務(wù)總監(jiān)或者是CFO作為最終目標(biāo)。
總得來說，CPA持證人所具備的優(yōu)勢(shì)還是非常大的。在“四大”，沒有CPA證書者不能升管理這是很多考生都很清楚的事兒。當(dāng)然我們選擇考CPA也是為了提升自己的實(shí)力，尋求更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。有句話說不怕你不努力，就怕比你優(yōu)秀的人比你還努力。想要獲得高薪，就必須付出比別人更多的努力。
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