近幾年，飛速發(fā)展的科技，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)終將會(huì)被計(jì)算器所取代。這時(shí)候就出現(xiàn)了管理會(huì)計(jì)—CMA，隨著CMA的知名度逐漸上升，一直深受財(cái)務(wù)人員的歡迎，那么是什么原因讓CMA得到了人們的青睞呢？CMA在不同城市有哪些福利政策？相信看了以下內(nèi)容你們就知道原因了。
一、CMA在不同城市有哪些福利政策？
上海：
2017年初，上海發(fā)布了《上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄》，持有CPA、ACCA、CMA、CIA、CISA等會(huì)計(jì)證書的人才都是“十三五”金融人才規(guī)劃的開發(fā)對(duì)象。其中，CMA屬于人才大類中專業(yè)服務(wù)類金融緊缺人才范疇，人才子類中的“金融財(cái)會(huì)人才”。
在《上海金融領(lǐng)域“十三五”人才發(fā)展規(guī)劃》中提出，為實(shí)現(xiàn)金融人才結(jié)構(gòu)更趨合理，對(duì)符合《目錄》的各類人才在出入證、戶籍、《居住證》、醫(yī)療保障、子女就學(xué)、住房等方面給予相應(yīng)的服務(wù)和便利。
深圳：
對(duì)獲得CMA/CPA/ACCA/CFA/FRM/AIA等資格證書人才，在深圳金融企業(yè)或一級(jí)分支機(jī)構(gòu)擔(dān)任部門主要負(fù)責(zé)人從事相應(yīng)專業(yè)工作5年以上者；給予購房優(yōu)惠政策。
成都：
推出“天府英才計(jì)劃”，面對(duì)海內(nèi)外大力引進(jìn)高層次金融人才，CMA持證人員歸在國際化高端金融人才領(lǐng)域B類，可享受80萬元補(bǔ)貼和入戶、住房安居等各項(xiàng)政策服務(wù)保障。
廈門:
2019年9月，廈門市人民政府辦公廳印發(fā)了《廈門市金融人才計(jì)劃實(shí)施辦法》的通知，將重點(diǎn)引進(jìn)和培養(yǎng)三類高層次金融人才：行業(yè)領(lǐng)軍型、高級(jí)精英型和青年骨干型；其中，高級(jí)精英型和青年骨干型的人才庫中，CMA也被作為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)位列其中。
對(duì)經(jīng)評(píng)定的高層次金融人才將按照一定的標(biāo)準(zhǔn)給予資金支持，最高達(dá)160萬元。
寧波:
為打造具有國際競爭力的人才高地，促進(jìn)本土人才成長發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)開放攬才產(chǎn)業(yè)聚智的若干意見》精神，寧波市人力社保局將定期公布國際行業(yè)資質(zhì)證書持證獎(jiǎng)勵(lì)指導(dǎo)目錄，明確國際行業(yè)資質(zhì)證書持證獎(jiǎng)勵(lì)的范圍，并根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況適時(shí)評(píng)估、調(diào)整。獎(jiǎng)勵(lì)3萬元。
浙江：
為推動(dòng)省內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提高人才對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率，2018年6月，浙江省出臺(tái)相關(guān)文件，明確把CMA列入浙江省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)國際業(yè)務(wù)人才庫推薦名單。
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