2017年初級(jí)報(bào)考人數(shù)達(dá)186.68萬人，較2016年增長28.6%，增加了近40萬人，這是在會(huì)計(jì)證沒有取消的情況下，那么2018年初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名人數(shù)會(huì)有多少呢？據(jù)預(yù)測(cè)2018年初級(jí)職稱考試人數(shù)將達(dá)到400萬以上。報(bào)名人數(shù)400萬人，通過人數(shù)20萬人，通過率為5%？高頓初級(jí)會(huì)計(jì)職稱小編不禁疑問，這真的是傳說中的很容易考過的"初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試"嗎？通過率竟然比注會(huì)還低？2018年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試可謂有史以來競(jìng)爭(zhēng)最激烈的考試了。
　　初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試兩個(gè)科目合格成績(jī)一般都是60分，那么如果今年過了一科是否可以明年再考下一科，像中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試那樣兩年取證呢？
　　初級(jí)會(huì)計(jì)職稱將成為會(huì)計(jì)行業(yè)新的門檻
　　2017年初級(jí)職稱考試的參考人數(shù)創(chuàng)造了一個(gè)新的歷史記錄，不管是報(bào)名的人數(shù)還是到場(chǎng)參考的人數(shù)，都在預(yù)示著，初級(jí)職稱都非常有可能替代以前的會(huì)計(jì)從業(yè)證書，成為考生心中以及用人單位心中，新的會(huì)計(jì)行業(yè)門檻級(jí)證書。
 
2018初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試通過率比注會(huì)還低
 
　　1、基層人員過剩，門檻或?qū)⑻Ц?/strong>
　　過去持有會(huì)計(jì)上崗證就能證明你能夠擔(dān)任會(huì)計(jì)類工作，事實(shí)上，很多企業(yè)也是拿這個(gè)作為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，但在之后的工作中發(fā)現(xiàn)，這一類人雖持有證書，但專業(yè)知識(shí)不過硬，實(shí)務(wù)操作不熟悉，工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，在工作中的表現(xiàn)不盡如人意。
　　會(huì)計(jì)從業(yè)證"泛濫"，一個(gè)崗位多人競(jìng)爭(zhēng)，而且應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)也是參差不齊。那么，基于基礎(chǔ)會(huì)計(jì)人員供大于求的供求狀況，企業(yè)招聘或?qū)某钟谐跫?jí)會(huì)計(jì)職稱證書的人員中直接招聘，相較而言，初級(jí)職稱證書給會(huì)計(jì)人更多的專業(yè)知識(shí)和能力認(rèn)證！
　　由此可見，想要進(jìn)入會(huì)計(jì)這一行業(yè)，就必須有著過硬的"基本功"，應(yīng)屆畢業(yè)生需要靠專業(yè)知識(shí)和能力，轉(zhuǎn)型做會(huì)計(jì)的人員則需要獲得更具含金量、難度更高的初級(jí)會(huì)計(jì)職稱或者CPA證書。
　　2、全職備考考生增多
　　在新的市場(chǎng)需求下，財(cái)政部將促進(jìn)會(huì)計(jì)人員合理流動(dòng)作為近期的工作重點(diǎn)。合理開展人才交流工作以及建立供求數(shù)據(jù)庫，根據(jù)市場(chǎng)人才需求促進(jìn)人盡其才、才盡其用，引導(dǎo)社會(huì)會(huì)計(jì)人才資源合理配置。
　　會(huì)計(jì)改革與發(fā)展"十三五"也指出要深化會(huì)計(jì)職稱制度的改革，重點(diǎn)培養(yǎng)中、高層精英，使得會(huì)計(jì)人才結(jié)構(gòu)更加趨向合理。2017年的中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試報(bào)名條件修改，證書之間互不影響，增強(qiáng)了考生的自主性。體現(xiàn)出國家在加強(qiáng)會(huì)計(jì)各層次人才流動(dòng)的同時(shí)，也在控制通過考試的人數(shù)，從側(cè)面反映出初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試難度將會(huì)加大，對(duì)會(huì)計(jì)人的要求更加嚴(yán)格，進(jìn)入會(huì)計(jì)行業(yè)的門檻自然抬高。
　　3、角色轉(zhuǎn)變，適應(yīng)新趨勢(shì)
　　高頓財(cái)經(jīng)職業(yè)發(fā)展研究中心專家提到，會(huì)計(jì)行業(yè)面臨轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)刻，在與國際接軌的進(jìn)程中吸納更多優(yōu)秀會(huì)計(jì)人才，需要在入門門檻上做文章，淘汰那些些只會(huì)做賬而不會(huì)管理，內(nèi)控的基層人員。
　　目前，會(huì)計(jì)工作已經(jīng)進(jìn)入多元化時(shí)期，不再是單一做賬、記賬。未來這一角色的工作更加側(cè)重于管理、內(nèi)控、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、數(shù)據(jù)分析已經(jīng)稅務(wù)籌劃等事物。
　　這也預(yù)示著會(huì)計(jì)的門檻逐漸提高，很快，初級(jí)會(huì)計(jì)職稱或?qū)⑷〈瓉淼?quot;會(huì)計(jì)上崗證"。
　　根據(jù)財(cái)政部的數(shù)據(jù)顯示，截止至2014年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書人數(shù)348.3萬，2015年373.8萬，2016年404.4萬。如果按照20%的通過率來計(jì)算，到2017年底將會(huì)有441萬人左右擁有初級(jí)證書，距離500萬人僅剩將近60萬的通過名額。這就意味著之后的三年中，平均每年通過名額20萬左右。也就是說2018年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試通過率僅有5%。