拿到初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書能做什么工作？
費(fèi)用會(huì)計(jì)：基本上是審核費(fèi)用類原始單據(jù)，對(duì)與費(fèi)用相關(guān)的支出單據(jù)，進(jìn)行費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析和考核;編制費(fèi)用類記賬憑證進(jìn)行賬務(wù)處理，裝訂原始憑證以及審核成本類記賬憑證、進(jìn)項(xiàng)稅金等轉(zhuǎn)賬憑證。
成本會(huì)計(jì)：在一個(gè)工資成本會(huì)計(jì)的主要任務(wù)就是負(fù)責(zé)各類原材料的采購(gòu)發(fā)票審核，并根據(jù)發(fā)票、入庫(kù)單等原始憑證，來進(jìn)行核算以及成本差異的分?jǐn)偂?br> 結(jié)算會(huì)計(jì)：結(jié)算會(huì)計(jì)的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)公司結(jié)算制度及流程的制定，管理結(jié)算和成本控制。對(duì)物流成本進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)、監(jiān)督，努力降低成本、增收節(jié)支、提高公司效益。
往來會(huì)計(jì)：負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付及預(yù)付款項(xiàng)的核算工作;應(yīng)收、應(yīng)付帳款帳齡分析;按照公司應(yīng)收制度對(duì)銷售進(jìn)行收款預(yù)警，應(yīng)收跟進(jìn)，督促銷售及時(shí)回款;監(jiān)控項(xiàng)目狀態(tài)升遷的準(zhǔn)確性，促進(jìn)回款。
銷售會(huì)計(jì)：銷售會(huì)計(jì)需要編制會(huì)計(jì)憑證，還要核算銷售會(huì)計(jì)各項(xiàng)工作，核對(duì)與管理成本的結(jié)轉(zhuǎn)和庫(kù)存商品。定期督促催收應(yīng)收賬款，出據(jù)每月的銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析。
一般來說，持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書的會(huì)計(jì)人，大部分都在基層崗位上，薪資范圍大概在：3000-8000左右。
拿到中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書能做什么工作？
財(cái)務(wù)分析師：財(cái)務(wù)分析師在最近幾年也是比較吃香的，其工作內(nèi)容主要就是通過數(shù)據(jù)老找出其中所反映的問題，預(yù)測(cè)將造造成的結(jié)果。
會(huì)計(jì)主管：會(huì)計(jì)主管是各單位會(huì)計(jì)工作的具體領(lǐng)導(dǎo)者和組織者?？汲鲋屑?jí)會(huì)計(jì)職稱的人，在專業(yè)知識(shí)和技能上都過硬，能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)成本管理、費(fèi)用支出控制，清理往來賬戶等工作。
預(yù)算主管：根據(jù)高頓hi實(shí)習(xí)網(wǎng)站的招聘需求來看，企業(yè)希望會(huì)計(jì)人能夠協(xié)助公司進(jìn)行年度預(yù)算編制和預(yù)算調(diào)整工作，而且這個(gè)崗位在學(xué)歷上也沒有太高的要求。
資金主管：現(xiàn)在的企業(yè)要求會(huì)計(jì)人在財(cái)務(wù)管理方面有比較豐富的經(jīng)驗(yàn)。能夠從全局把控一個(gè)企業(yè)的資金流，而且要懂得根據(jù)銷售、采購(gòu)及費(fèi)用支出，預(yù)測(cè)企業(yè)資金需求。控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)以及完成現(xiàn)金和銀行的盤點(diǎn)，并及時(shí)與會(huì)計(jì)進(jìn)行賬目核對(duì)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理：財(cái)務(wù)經(jīng)理可以說是小會(huì)計(jì)人夢(mèng)寐以求的崗位，而且隨著行業(yè)的發(fā)展，企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)理的要求也越來越高。需要具備較強(qiáng)的綜合能力，還要利用自己的專業(yè)知識(shí)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，編制預(yù)算，為公司的戰(zhàn)略決策提供有力的支持。
從近幾年的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來看，持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的會(huì)計(jì)人，大部分都是基層的管理崗位，薪資要高于一般的會(huì)計(jì)。再者，還有一部分會(huì)計(jì)人在中小型企業(yè)工作，可以做到財(cái)務(wù)經(jīng)理級(jí)別，薪資差異比較明顯。所以大概的薪資范圍在：6000-15000之間。
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