四大的招聘分為校招與社招，但兩者的側(cè)重點(diǎn)完全不同。與“相對(duì)成型”的社招人員相比，四大更加傾向于“一張白紙”的應(yīng)屆畢業(yè)生。那如果錯(cuò)過校招或者不具備參加校招資格，是不是就與四大“徹底無緣”了？
　　前段時(shí)間，有個(gè)老家的表妹給我發(fā)信息，說她今年畢業(yè)后放棄了單位留用的機(jī)會(huì)，在家脫產(chǎn)備考AICPA。
　　如果能成功通過話，還是想去四大工作，但是已經(jīng)過了校招時(shí)間，不知道還有沒有機(jī)會(huì)。
　　其實(shí)對(duì)于很多還算不錯(cuò)的二本財(cái)經(jīng)類院校的學(xué)生來講，進(jìn)四大是一件很“說不準(zhǔn)”的事，說簡單也簡單，說難也難，所以大多數(shù)學(xué)生即使校招失敗，畢業(yè)后還是希望能進(jìn)四大工作。而考AICPA可能就是他們最大的希望了。
　　1：首先，要了解四大的招聘方式
　　企業(yè)的招聘方式對(duì)招聘成功的概率有很大的影響，通過企業(yè)選擇的招聘方式，我們就能看出企業(yè)最喜歡或者是青睞哪類人群，對(duì)員工的期望主要是什么。從大范圍來講，一般分為校招和社招兩種。
　　校招比例大：每年的校招都是眾多畢業(yè)生，尤其是財(cái)經(jīng)類學(xué)生離四大最近的一次，四大的員工中通過校招的途徑招進(jìn)來的比例很大，這些是普遍的共識(shí)，所以對(duì)畢業(yè)生來說，在畢業(yè)前拿到錄用通知書是最良好的局面。需要提醒一點(diǎn)的是，畢業(yè)兩年以內(nèi)，是可以參加校招的。
　　社招比例?。寒?dāng)然錯(cuò)過校招的例子還是很多的，對(duì)于接近1:20的錄取比例來說，很多人只能寄希望于通過社招的方式來進(jìn)入四大，但四大的社招比例卻很小，對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)的考察比較多，所以對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生來說其實(shí)會(huì)有點(diǎn)難。
　　2：其次，要了解四大社招看重的因素
　　很多時(shí)候，有難度不代表沒希望，有句古話說“知己知彼，才能百戰(zhàn)不殆”，這也就意味著，如果你對(duì)四大的社招足夠了解，也是有希望進(jìn)入四大工作的。
　　實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富：大多數(shù)社招的企業(yè)，看重的都是員工的工作經(jīng)驗(yàn)，能否入職后直接上手工作，四大也不例外，所以首先要保證自己有足夠的審計(jì)相關(guān)工作或者是實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。有些應(yīng)屆畢業(yè)生在內(nèi)資所做的比較好的，也有工作幾年后跳到四大的。
　　AICPA通過門數(shù)：如果AICPA能通過，在社招中的優(yōu)勢(shì)是比較大的，尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生，這也是為什么很多應(yīng)屆畢業(yè)生要在畢業(yè)當(dāng)年就考AICPA的原因之一。
　　所以如果自己的學(xué)歷背景不占優(yōu)勢(shì)，那么就可以從大三下或者是大四上開始備考AICPA，爭取畢業(yè)當(dāng)年考出AICPA。
　　英語能力突出：進(jìn)四大對(duì)英語能力的要求也是比較高的，據(jù)高頓財(cái)經(jīng)一位在四大實(shí)習(xí)的AICPA學(xué)員介紹，自己當(dāng)初面試過程中的英語能力很加分，如果托福、雅思的分?jǐn)?shù)高的話，也是有很大優(yōu)勢(shì)的。
　　團(tuán)隊(duì)合作能力：還有是對(duì)團(tuán)隊(duì)合作能力的考察，畢竟不管是審計(jì)還是一些其他的工作，都需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成，如果自己的工作拖了后腿，或者是和團(tuán)隊(duì)無法和平共事的話，對(duì)效率有很大的影響，所以要注意表現(xiàn)自己的合作能力。
　　綜上，在個(gè)人能力上，如果你考出了AICPA，但實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)不夠豐富的話，可以先爭取到內(nèi)資所工作兩年，考出剩下的科目，熟悉了工作模式以后，再申請(qǐng)四大的工作就會(huì)機(jī)會(huì)大很多。
 

 
　　3：最后，要了解四大的面試技巧
　　四大的面試一般會(huì)分為小組面試和合伙人面試，小組面試的第一關(guān)是讀case環(huán)節(jié)，這一環(huán)節(jié)會(huì)考察大家的學(xué)習(xí)能力，包括英文閱讀的能力、理解和分析總結(jié)的能力。作總結(jié)有的四大面試會(huì)有總結(jié)環(huán)節(jié)，把所讀到的case的點(diǎn)做整理，這里會(huì)考察大家的分析總結(jié)的能力。
　　我覺得在這個(gè)環(huán)節(jié)中不單是要考查翻譯能力，更多的是要看你們?nèi)绾卫斫庖粋€(gè)case的核心點(diǎn)，去回答一些關(guān)鍵的點(diǎn)，當(dāng)然英文好、寫得多也是有一定優(yōu)勢(shì)的，前提是有條理。
　　小組討論
　　讀完case之后就進(jìn)入到小組討論的環(huán)節(jié)，首先會(huì)讓大家進(jìn)行團(tuán)體的討論，期間考察大家的團(tuán)隊(duì)合作能力，在四大里面非常注重團(tuán)隊(duì)精神，也會(huì)考慮領(lǐng)導(dǎo)力、時(shí)間控制能力和邏輯思維。
　　很多人可能會(huì)為了表現(xiàn)自己，去爭當(dāng)leader。以我的經(jīng)驗(yàn)來看，如果沒有十足的把握，盡量不要爭當(dāng)leader，可能會(huì)使得其反。如果缺乏領(lǐng)導(dǎo)力，可以嘗試去做諸葛亮的角色，用更多的時(shí)間思考案例的關(guān)鍵點(diǎn)，出謀劃策，為團(tuán)隊(duì)提出一些亮點(diǎn)。很多面試官在大家的討論中會(huì)比較注重有沒有給到point。
　　另外切忌個(gè)人主義，不考慮其他成員的感受，在表現(xiàn)自己的同時(shí)，也要給別人一些機(jī)會(huì)。發(fā)言太多，會(huì)占用別人講話的時(shí)間，就要盡量share time給其他的成員，四大很看重teamwork。
　　presentation
　　接下來每個(gè)人進(jìn)行presentation，這個(gè)環(huán)節(jié)會(huì)觀察語言表達(dá)能力。需要提醒的是：團(tuán)隊(duì)的整體性會(huì)經(jīng)常被一些面試者忽略，而這一點(diǎn)很重要。小組討論的結(jié)果會(huì)是一個(gè)框架，那么在做論述時(shí)也需要按照一個(gè)框架來進(jìn)行角色的細(xì)化，包括每個(gè)人講哪一個(gè)部分，都需要有角色分配。會(huì)遇到一些同學(xué)不按照框架，只是記錄自己討論時(shí)的觀點(diǎn)，并陳述，可能跟前后發(fā)言人搭不上邏輯，這是小組討論中的大忌！表現(xiàn)出自己沒有團(tuán)隊(duì)精神。在遵循團(tuán)隊(duì)的邏輯框架基礎(chǔ)上，完全可以展示自己，面試官會(huì)考察個(gè)人自信程度以及表達(dá)是否流暢，是否有好的狀態(tài)。
　　現(xiàn)場(chǎng)提問
　　現(xiàn)場(chǎng)提問最后是面試官現(xiàn)場(chǎng)提問環(huán)節(jié)，主要會(huì)考察反應(yīng)力和抗壓能力?？疾炷芊窠?jīng)得住面試官的質(zhì)疑，如果提出的問題因素有幾點(diǎn)：表現(xiàn)非常好，想再次考察；表現(xiàn)比較中庸，但是比較有潛力，面試官多出一個(gè)問題，多給一些表現(xiàn)的機(jī)會(huì)；表現(xiàn)不好，想要看看你是否有別的突出之處。所以不管面試官最后提出什么問題，都一定要盡量去回答，展示主動(dòng)性和態(tài)度。
　　合伙人面試
　　最后是合伙人面試的環(huán)節(jié)，到這一環(huán)節(jié)會(huì)比較多看緣分。因?yàn)樵谛〗M討論結(jié)束，如果你能進(jìn)入到下一輪，就證明硬件能力沒有問題，可以勝任四大的工作。合伙人面試更多的會(huì)加入個(gè)人的一個(gè)喜好，不過這里可以給一些建議。
　　一般來講，招聘過了簡歷關(guān)以后，還有筆試和面試這兩關(guān)要過。筆試雖然比較難，但是是比較固定的一種東西，所以要注意的是面試時(shí)的一些技巧，可以加以運(yùn)用。不管是群面還是單面，都可以向有經(jīng)驗(yàn)的，已經(jīng)在四大工作的員工請(qǐng)教，有利于自己提前做好完善的準(zhǔn)備。
　　每一份職業(yè)都不是固定的，所以有希望的事情就可以去做，考出AICPA過了校招時(shí)間，依然可以想辦法進(jìn)入四大工作。
　　高頓AICPA職業(yè)發(fā)展研究中心專家表示，AICPA在不同的場(chǎng)合下所發(fā)揮的作用是完全不同的，只有仔細(xì)剖析這份職業(yè)需要AICPA發(fā)揮力量的位置和大小，才能更好地掌握這場(chǎng)求職中的主動(dòng)權(quán)。而如果連爭取的勇氣都沒有的話，那成功的幾率也是微乎及微的。
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　　2018年USCPA全套備考資料（教材、考試大綱、思維導(dǎo)圖、考題等）https://jinshuju.net/f/TsQ2YP?x_field_1=seowangxiao