四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所好進(jìn)嗎?來看看小編為大家整理的四大會(huì)計(jì)事務(wù)所的要求。
  四大對(duì)專業(yè)沒有限制。也沒有什么專業(yè)歧視,但是要求你對(duì)審計(jì)有興趣且有一定的了解。
  對(duì)學(xué)校是有偏好的,比較看重學(xué)校。
  英語當(dāng)然要好,尤其口語,因?yàn)槊嬖嚲褪怯⑽牡摹?/div>
四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所好進(jìn)嗎
  注會(huì)不一定要過,但如果順利進(jìn)入四大,會(huì)要求你在幾年內(nèi)通過注會(huì)的全部考試。
  總的來說想進(jìn)四大的話,如果兩個(gè)應(yīng)聘者其他條件都一樣,現(xiàn)在一個(gè)英語有優(yōu)勢(shì),一個(gè)專業(yè)知識(shí)強(qiáng),四大會(huì)覺得英語好的會(huì)比專業(yè)好有優(yōu)勢(shì),意思就是說四大并不十分強(qiáng)調(diào)專業(yè)課的,反而其他方面的要求會(huì)比較高,如果你滿足他們?cè)谄渌矫娴囊?,四大?huì)有專門的培訓(xùn)來提高你的專業(yè)能力,所以說專業(yè)的問題對(duì)他們來說并不是大問題,當(dāng)然并不是說專業(yè)課不重要,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)進(jìn)四大會(huì)容易些,因?yàn)檎檬菍?duì)口的行業(yè),不過也有不少其他專業(yè)跨行業(yè)的。其實(shí)只要你能考過注冊(cè)會(huì)計(jì)師的五門課程(注冊(cè)會(huì)計(jì)師會(huì)計(jì),稅法,財(cái)務(wù)與成本管理,經(jīng)濟(jì)法,審計(jì))中的一門或幾門就綽綽有余了,不管學(xué)的是什么專業(yè),所以如果你不是會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的還想進(jìn)四大,那就學(xué)這五本書。雖然說英語強(qiáng)對(duì)進(jìn)四大來說是必須的,但是如果能考下來注冊(cè)會(huì)計(jì)師,那也絕對(duì)是有很強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)的。
  縮稱四大的普華永道(PWG)、安永(EY)、德勤(DDT)、畢馬威(KPMG)四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所其實(shí)原來應(yīng)該是五大,五大中的安達(dá)信(審計(jì)部分)已經(jīng)與安然大廈一起轟然倒塌,2002年最后一屆招收人員也大多為他人作了嫁衣裳,轉(zhuǎn)入現(xiàn)今的普華。
  四大對(duì)人才要求上非常統(tǒng)一的一點(diǎn)興趣、溝通和團(tuán)隊(duì)合作,這些都是四大所堅(jiān)持的企業(yè)文化和價(jià)值觀。當(dāng)然,四大的企業(yè)理念也各有側(cè)重:比如KPMG強(qiáng)調(diào)以身作則、為人表率、上下一心、團(tuán)隊(duì)精神,高薪背后希望有你認(rèn)真的工作態(tài)度、吃苦耐勞的勇氣和團(tuán)隊(duì)合作的精神;安永則倡導(dǎo)以人為本,盡量為員工營造良好的工作環(huán)境和同事關(guān)系,提供成長性的培訓(xùn)計(jì)劃;德勤在行業(yè)中一向展現(xiàn)的是視人為最大的財(cái)富,重視人,關(guān)心人的企業(yè)文化。
  不限專業(yè):四大不識(shí)專業(yè)對(duì)口對(duì)于招聘職位,四大一如繼往地不限專業(yè)。我們從德勤的招聘要求本科或以上學(xué)歷,對(duì)事務(wù)所工作具高度熱忱,具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿及學(xué)習(xí)能力、英語熟練、具備良好的交流溝通能力、出色的分析、計(jì)劃和組織技巧、團(tuán)隊(duì)合作的能力中可以看出,學(xué)校各個(gè)文理工科專業(yè)的學(xué)生都可以申請(qǐng)。當(dāng)然不可否認(rèn),與金融會(huì)計(jì)有關(guān)的專業(yè)學(xué)生申請(qǐng)四大,會(huì)有相當(dāng)?shù)膬?yōu)勢(shì)(一般每年相關(guān)專業(yè)的學(xué)生錄取比例達(dá)50左右)。
  畢馬威招聘經(jīng)理Crystal認(rèn)為,從歷屆招聘員工來看,很多理科學(xué)生同樣受到公司的歡迎。比如在復(fù)旦,錄取的學(xué)生專業(yè)跨度最大,又如交大通信電子專業(yè)、同濟(jì)的汽車等專業(yè)的畢業(yè)生也工作得非常出色。審計(jì)和稅務(wù)雖然是專業(yè)課程,但其實(shí)這些專業(yè)知識(shí)本身并不難學(xué),一般有良好能力和素質(zhì)的畢業(yè)生,即使非相關(guān)專業(yè),通過培訓(xùn),也會(huì)很容易上手。因此各專業(yè)的學(xué)生只要有興趣的,都可以擺脫顧慮大膽嘗試。
  簡歷篩選是進(jìn)入四大的第一關(guān)。相比于網(wǎng)上填寫的簡歷,手填簡歷一眼就能看出求職者是否認(rèn)真對(duì)待這次申請(qǐng)。比如通過字體就能一眼辨別:填寫的第一個(gè)字和最后一個(gè)字的書寫是否一樣工整?有些敷衍的簡歷,回答的問題答案都是一樣的,有的甚至連措辭都一樣。Crystal認(rèn)為,從你對(duì)待申請(qǐng)表的態(tài)度就能看出對(duì)待將來工作的態(tài)度。當(dāng)然,首次簡歷篩選,HR們都會(huì)盡量給更多的學(xué)生機(jī)會(huì),不會(huì)輕易否定一個(gè)人。很多學(xué)生會(huì)問及積點(diǎn)的重要性,畢馬威表示,對(duì)此沒有硬性規(guī)定的下線要求,只有成績非常差的人才會(huì)篩掉,或者看到某個(gè)學(xué)生大一大二有多門課程不及格,若到三年級(jí)都還沒有明顯的提高,才會(huì)篩除。小編再送一個(gè)2018年考試資料包,可以分享給小伙伴,自提,戳:ACCA資料【新手指南】+內(nèi)部講義+解析音頻

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