“ACCA證書和CPA證書考哪個(gè)更好？”這應(yīng)該是很多會(huì)計(jì)學(xué)生都有過(guò)的疑問。四大資料，戳：四大會(huì)計(jì)師事務(wù)ACCA考綱（官方PDF全套下載版，自提）+ 考綱解析（拆解考綱內(nèi)容，考試內(nèi)容躍然紙上）
       那么A考君就給大家稍微介紹一下，關(guān)于ACCA與CPA各自對(duì)于以后的發(fā)展有什么樣的優(yōu)勢(shì)吧！　　在執(zhí)業(yè)定位上有什么不同嗎？
　　盡管這兩個(gè)協(xié)會(huì)名字非常接近，考試內(nèi)容也有不少交叉重合之處，但在執(zhí)業(yè)定位上卻有諸多不同：
　　在ACCA中，除前幾門F階段課程之外，后面的課程都以主觀題為主，要求考生通過(guò)從多角度分析案例，給出自己的結(jié)果，無(wú)標(biāo)準(zhǔn)答案，考查重點(diǎn)在邏輯分析能力?？梢钥闯觯珹CCA希望培養(yǎng)的是能在公司環(huán)境中結(jié)合各種影響因素做出決策的人才，定位是高端財(cái)務(wù)管理人才。
　　CPA考試中客觀題占多數(shù)，要求考生給出快速，精準(zhǔn)的計(jì)算結(jié)果，有標(biāo)準(zhǔn)答案。結(jié)合考試科目可以看出，CPA注重會(huì)計(jì)和審計(jì)，事實(shí)上也是如此，CPA最終希望篩選的人才是高端會(huì)計(jì)師和審計(jì)師。　　ACCA與CPA
　　在培養(yǎng)方向上有什么不同？
　　CPA培養(yǎng)的是執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師，它的目標(biāo)在于培養(yǎng)財(cái)務(wù)審計(jì)專才。所以才會(huì)有很多人一提到CPA，就說(shuō)她是偏審計(jì)方向的，但她的很多考試內(nèi)容在工作中都能用上，所以非常實(shí)用。
　　而ACCA的目標(biāo)在于培養(yǎng)復(fù)合型的高級(jí)管理人才，而非一般的記賬員或?qū)徲?jì)員。這個(gè)人才培養(yǎng)的思路，相信會(huì)成為日后財(cái)經(jīng)職場(chǎng)的主流方向，賬本先生的時(shí)代終將會(huì)過(guò)去。　　ACCA與CPA
　　在知識(shí)體系上有什么不同？
　　CPA只包括經(jīng)濟(jì)法、稅法、財(cái)務(wù)成本管理、公司戰(zhàn)略與公司風(fēng)險(xiǎn)、會(huì)計(jì)和審計(jì)這并列關(guān)系單獨(dú)獨(dú)立的六門課程以及后續(xù)的綜合階段，而ACCA包括財(cái)務(wù)報(bào)告體系、審計(jì)體系、財(cái)務(wù)管理體系、法律體系和稅收體系在內(nèi)的十六門課程，這些課程分布在三個(gè)階段，層層遞進(jìn)、逐漸深入，涵蓋了本科財(cái)務(wù)教學(xué)的所有科目和碩士研究生教學(xué)的部分科目。
　　ACCA同樣鼓勵(lì)已經(jīng)獲取CPA資格的學(xué)員參加ACCA的學(xué)習(xí)，并提供最多9科的免試政策（要09年CPA考試改制6+1之后的才能免考1-9）。
　　ACCA的免試政策一貫很親善可人，雖然自己科目眾多，但是并不傲嬌，只要考生有過(guò)其他科目的考試經(jīng)驗(yàn)，符合要求可以予以免除，非常人性化，不會(huì)耽誤更多的時(shí)間和精力。　　ACCA與CPA
　　在語(yǔ)言要求上有什么不同？
　　CPA考試除后續(xù)綜合階段會(huì)對(duì)英語(yǔ)有一定考察外，均通過(guò)中文進(jìn)行答題。這也比較容易理解，畢竟CPA就是一個(gè)中國(guó)本土的考試，不會(huì)在語(yǔ)言上特別卡考生，相反在考試的難度上就讓很多同學(xué)汗顏了。
　　ACCA從教材、習(xí)題到考試全部為英文，所以要參加考試對(duì)英語(yǔ)能力有一定的要求，而最終完成ACCA考試的人士毫無(wú)疑問是精通專業(yè)英語(yǔ)的國(guó)際復(fù)合型人才。
　　這么看來(lái)，ACCA是一場(chǎng)很國(guó)際化的考試，而且非常洋氣，英聯(lián)邦國(guó)家體系內(nèi)十分通用，準(zhǔn)則體系也一致，適應(yīng)起來(lái)較強(qiáng)。
　　ACCA與CPA
　　在進(jìn)四大優(yōu)勢(shì)上有什么不同？
　　CPA進(jìn)四大的優(yōu)勢(shì)：
　　簡(jiǎn)歷關(guān)加分
　　HR首先看到的是簡(jiǎn)歷展示出的綜合能力。無(wú)論你的CPA是全科通過(guò)還只是部分通過(guò)，都會(huì)在一定程度上證明你學(xué)習(xí)的積極性。
　　考證中個(gè)人品質(zhì)
　　“四大”喜歡的是具備“財(cái)務(wù)性格”的學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)、喜歡研究制度、對(duì)數(shù)字敏感、能吃苦耐勞、有一定溝通能力（經(jīng)常跟客戶打交道）
　　升職加薪硬指標(biāo)
　　在會(huì)計(jì)師事務(wù)所，包括四大，有CPA，你就能在報(bào)告上簽字，有沒有CPA直接關(guān)系到你能不能升經(jīng)理，升不上經(jīng)理就一直苦逼，升上了職業(yè)生涯就上一個(gè)臺(tái)階，這一個(gè)臺(tái)階往小了說(shuō)是二十萬(wàn)年薪和三十萬(wàn)年薪的差別，往大了說(shuō)是你整個(gè)人生路徑的區(qū)別。
　　ACCA對(duì)于進(jìn)四大的優(yōu)勢(shì)：
　　簡(jiǎn)歷關(guān)加分
　　HR首先看到的是簡(jiǎn)歷展示出的綜合能力。無(wú)論你的ACCA是全科通過(guò)還只是部分通過(guò)，都會(huì)在一定程度上證明你學(xué)習(xí)的積極性。
　　語(yǔ)言關(guān)加分
　　ACCA是全英文考試，能擁有ACCA成績(jī)說(shuō)明了你的英語(yǔ)水平到達(dá)了一定程度。
　　案例分析加分
　　當(dāng)你在案例分析時(shí)把ACCA P1《公司治理，風(fēng)險(xiǎn)和道德》和P3《商業(yè)分析》理論講得頭頭是道，面試官都覺得你酷哦。
　　升職加薪硬指標(biāo)
　　四大各個(gè)部門對(duì)執(zhí)業(yè)資格證的要求是不一樣的，稅務(wù)部門認(rèn)可ACCA作為第一執(zhí)業(yè)資格。沒有它，有了足夠的工作年頭也只能是副經(jīng)理。
　　綜上所述，每個(gè)人根據(jù)自己的職業(yè)規(guī)劃，都會(huì)得出不同的答案。無(wú)論是ACCA還是CPA，只要能堅(jiān)持考下來(lái)，都是一本有用的證書。四大資料，戳：四大會(huì)計(jì)師事務(wù)ACCA考綱（官方PDF全套下載版，自提）+ 考綱解析（拆解考綱內(nèi)容，考試內(nèi)容躍然紙上）